- どんな仕事か
-
営業教育部は、営業および営業事務教育に関する、企画、推進、管理を行う部署です。
営業部・支社に所属する社員および募集代理店が、お客様に最適な保障をお届けできるように、本当に必要な教育ソリューションを提供しています。
以下の2つの課で募集を行います。
○教育推進課
○研修管理課
＜教育推進課の職務＞
・営業部・支社に所属する社員に対する教育（初期教育、営業スキル強化、新商品、e-learnig教育など）の企画・実行
・営業部・支社に所属する社員に対する研修実施（トレーナー業務）
・営業・マーケティング部門に所属する社員に対する教育の企画・実行
＜研修管理課の職務＞
・募集代理店に対する教育（セールス研修 / コンプライアンス研修 / 事務教育 / 等）の企画・実行
・募集代理店向けの営業活動に関する情報提供、教育資材作成
※募集代理店に対しては、営業教育部の社員が講師となり直接研修を行うケースはほとんどありません。
※会社が指示した業務
会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります - 求められるスキルは
-
必須 【必須経験・スキル】
▽以下いずれかのご経験
■金融業界での営業のご経験
■業界問わず、教育研修や人材育成に関するご経験（人事コンサル等含む）
【求める人物像】
■周囲と信頼関係を構築し、協力、協働するコミュニケーションスキルを持っている方
■利害関係者と忍耐強く交渉・調整をすることができる方
■新しいことにチャレンジし学んでいける方
■分かりやすく正確な資料を製作する論理的思考と表現力を持っている方
（※）同社は「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、そして何よりも社員の健康維持・増進のために、「2028年までに社員の喫煙率を０％にする」ことを目指して、禁煙を促進する取り組みを強化しています。上記背景より入社時点で非喫煙者であることを募集要項に記載しています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 565～700万円
掲載期間24/04/19～24/05/02
求人No.MYN-10303541
