112【熊本】有明工場における経理担当/※東証プライム上場/創業140年以上
の転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。
掲載時の情報は、ページ下部からご覧いただけます。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
以下、掲載終了した転職・求人情報です。
掲載期間24/04/19~24/05/02 求人No.MYN-10318060

112【熊本】有明工場における経理担当/※東証プライム上場/創業140年以上

経理

年収400万円~849万円
募集情報
どんな仕事か
【配属先部門の担う役割】
有明工場における予算編成や原価計算、決算業務並びに監査対応、工場経理業務、固定資産管理等の工場の経営管理に関する業務を担います。

【入社後の具体的な仕事内容】
船舶用エンジンや、圧力容器・熱交換器等のプロセス機器の製作を担う当社の有明工場における経理担当として、下記の幅広い業務を担当していただきます。
・工場の予算(受注、収益、固定費、資金、操業度)編成及びフォロー
・原価計算、決算の実施及び会計事務、並びに監査等への対応
・工場の一般経理業務
・工場の固定資産取得、除却、帳簿残高管理
主には固定資産管理、そして工場の固定費関連の取り纏めを担当していただきながら、業務ローテーションにて原価計算を含む工場経理に纏わる一連の業務に携わっていただきます。(会計システムはSAP S/4HANAを使用しております。)
■組織構成
脱炭素化事業本部 プロセス機器ビジネスユニット 管理部 経理グループ:4名
20~40代が活躍する定期的な意見交換や情報共有を行う馴染みやすい組織です。
働き方改革を積極的に行っており、残業時間の削減はもちろん、男性でも育児休暇の積極取得を推奨する等、今後も働きやすい環境を目指して改革を進めています。

【仕事の進め方】
デスクワークだけではなく、固定資産計上における工場現場の確認等も業務としてございます(工場での製作進捗の確認等)。また主にプロセス機器の製作プロジェクトにおける経理に纏わる業務サポート(プロジェクトの予実管理サポート)等もございます。

【出張の有無】
ほとんどなし

【転勤】
当面なし(但しご本人様の成長を鑑み、経理部門内でローテーションを行い、スキルの向上を図っていただく場合がございます。※ご本人様のご意向を伺って打診いたします。)

【事業の目指す姿】
ものづくりの現場がスムーズに進捗するよう、数字管理を含めた経理業務を強化すべく、組織力の向上を目指します。

【募集背景】
現メンバーの出向に対応する増員募集

【本ポジションの魅力ややりがい】
工場経理担当として1つのことだけに集中するのではなく、幅広い業務に携わることができるため、ゼネラリストとしてさまざまな知識やスキルを身
求められるスキルは
必須 <必須条件>
以下のいずれか必須
・原価計算の経験
・経理業務経験(目安:簿記2級レベル)

<歓迎条件>
・建設業経理士
・Excelマクロを用いた業務経験がある方
・英語でのコミュニケーションが可能な方(目安:TOEIC600点以上)
雇用形態は
契約社員
どこで働くか
熊本県
給与はどのくらい貰えるか
420~820万円
会社概要
社名
日立造船株式会社
事業内容・
会社の特長
【事業概要】
ごみ焼却発電施設、海水淡水化プラント、上下水・汚泥再生処理プラント、舶用エンジン、プレス、プロセス機器、精密機械、橋梁、水門、防災関連機器等の設計、製作、据付、販売、修理、保守・保全及び運営等

【企業理念】
私 達は、技 術と誠 意で
社 会に役 立 つ 価 値を創 造し、
豊かな未 来に貢 献します。

【コーポレートブランド「Hitz」について】
■Hitzの意味
Zenith(頂上)を目指してHIT(事業、製品等)を飛ばし続けたい等の意味をこめ、併記(略称)ネームを「Hitz」(HitachiZosen)と定めました。

【長期ビジョン「Hitz 2030 Vision」】
創業150年目にあたる2030年にめざす姿を設定した長期ビジョン「Hitz 2030 Vision」を策定し今後
の事業の方向性を示すとともに、その実現に向けた取り組みを推進しています。当社グループは、事業を通じてサステナブルな社会
の実現に貢献しながら、収益力の向上をめざしています。また、「Hitz 2030 Vision」を通してステークホルダーの皆様と将来像を共
有するとともに、一層のコミュニケーションの向上に努めます。
■取り組み
・顧客・市場との対話を促進し、全ての製品・サービスにIoT&AIを組み込むことにより、顧客へ提供する価値を最大化する
・新製品・新事業創出のためにオープン・イノベーション、アライアンス、M&Aを推進する
収益の改善と持続的成長のために、事業の選択と集中と経営資源の伸長分野へのシフトを行う
・環境事業以外でも継続的事業を拡大し、利益率をさらに向上させる
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職