- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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□■■ プライム市場上場:幅広い業界の案件を扱う完全独立系M&Aコンサルティング企業 ■■□【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割・ミッション】
~平均年収3161万円、コンサルタントの退職率年平均1.5%、卓越した実績を誇る「プロフェッショナ…
■同社の更なる成長を支える人材採用の拡大に向けて、採用計画の立案から実行までを担う「採用責任者」を募集します。
■中期経営計画に基づいた採用計画の達成という採用教育課のミッション達成と、「M&A業界において最高の人材を最大人数採用できる企業」への躍進を目指し、責任者として組織成長に貢献していただきます。
【具体的な職務内容】
■全事業部門の採用全般についての戦略設計・実行
■採用KGI/KPI管理
■採用結果・選考に関わる各種分析と採用施策の改善
■上記に関する事業責任者や他部署との連携や交渉等
※目標達成のために、数値管理を徹底的にやりぬける方を求めています
【魅力】
・より経営に近いところで採用活動に携わることができます
・採用計画全体の企画立案を経験できます
・新たな採用手法など、既成概念に捉われずチャレンジすることができます
【組織構成】採用教育課は4名が在籍しています(主任:1名 メンバー:3名) ※アシスタント2名 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
※以下いずれかの業務経験
■事業会社における中途採用経験
■人材紹介・コンサルティング企業での採用支援経験
【歓迎要件】
■事業会社での採用責任者経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- HRBP(部門人事)
- どこで働くか
- 東京都中央区八重洲2‐2‐1東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー36階
- 勤務時間は
- 08:00~17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 835万円~950万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
祝日、GW、夏季(8/13~8/15)、冬季(12/29~1/3)、慶弔、有給(入社6ヶ月目以降から付与)
【年間休日】121日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数4回
掲載期間24/04/22~24/05/05
求人No.PSN-AMBI81009875