社内SE(自社基幹システムの新規機能開発、保守運用)★高い成果を出す独立系投資信託運用上場会社
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掲載期間24/04/22~24/05/05 求人No.RASIK-RCw/syanaiSE

社内SE(自社基幹システムの新規機能開発、保守運用)★高い成果を出す独立系投資信託運用上場会社

社内SE・システム管理

年収600万円~949万円
上場企業マネジメント業務なし新規事業・新サービス転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
■レオス・キャピタルワークス株式会社
「ひふみ投信」でおなじみの独立系資産運用企業です。
設定から約5年で基準価額が2.5倍超になった投資信託業界でも名高い「ひふみ投資信託」を運用するのは、カリスマファンドマネジャー藤野代表です。
2003年の創業から「資本市場を通じて社会に貢献します」という経営理念のもと、投信投資顧問業を行ない、2023年4月25日に上場を果たし、波に乗っている状況です。

■投資信託委託業
「ひふみ投信」をはじめ、販売会社(銀行や証券会社等)を通じて販売を行う「ひふみプラス」、確定拠出年金専用投資信託「ひふみ年金」などの運用を行っており、多くのお客様にご支持頂いております。

■投資顧問業(投資一任契約に係る業務)
国内外の機関投資家、年金基金のお客様にも高い評価をいただいております。

社長の藤野様は「カンブリア宮殿」に出演するなど業界の第一人者であり、今後成長が期待できる企業です。
どんな仕事か
<主な取扱い商品>
ひふみ投信  :日本の成長企業に投資をする直接投信
ひふみワールド:海外の成長企業に投資をする直接投信
ひふみ年金  :確定拠出年金を通じて購入

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【業務内容】
1,自社基幹システムの新規機能開発、保守運用
2,新規システム構築プロジェクトの導入推進
3,社内業務システムの導入・サポート
4,情報システム関連の規程整備、セキュリティ対策
5,その他上記に付随する業務

【チーム構成】
システム部:4名

【ポジションの魅力】
・お客様の声を取り入れながら自社システムの開発、改修が可能です。
・金融についての知見を深めながら働くことができます。

【採用予定部署】
システム部
求められるスキルは
必須 ・情報システム担当として少なくとも一社で5年以上のご経験
歓迎 ・新しい技術を用いたシステム構築に興味がある方
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
・コミュニケーション能力の高い方
・複数プロジェクトを並行して担当したご経験
・要件定義のご経験(RFP作成可能な方)
・金融機関内でのシステム担当または金融機関向けシステム担当のご経験
・インフラ分野(ネットワーク、情報機器周辺)に精通している方

■求める人物像
わたしたちが創業当時から掲げる「資本市場を通じて社会に貢献します」という経営理念のもと
・自分自身で成長しようという意欲を持ち、オーナーシップを持って社会に貢献できる方
・お客様と仲間への感謝と敬意を持って自発的に仕事に取り組める方
・既成概念にとらわれず、共に新しいチャレンジを楽しめる方
(学歴、年齢、国籍は問いません。)
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
社内SE(自社基幹システムの新規機能開発、保守運用)
どこで働くか
東京都 八重洲
勤務時間は
専門業務型裁量労働制
給与はどのくらい貰えるか
年収 600万円 ~900万円(月給制 賞与年2回(6月、12月))
※ご経験、能力、スキルおよび前職給与を考慮のうえ、決定いたします。
待遇・福利厚生は
【諸手当】 通勤手当、残業手当、在宅勤務手当
【保険】  社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
【福利厚生】退職金制度、従業員持株会制度、資格取得報奨金制度、永年勤続表彰制度
休日休暇は
【休日・休暇】
土・日、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、ボランティア休暇
※年間休日130日(2020年実績)
どんな選考プロセスか
1、書類選考
2、適性検査/一次面接(部署メンバー)
3、二次面接(部長)
4、三次面接(役員)
※オンラインでの実施を予定しております。
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
「資本市場を通じて社会に貢献します」
これがわたしたちの大切にしている経営理念です。

そして、以下の3点を常に意識した事業運営を行なっています。

(1) お客様の長期的な資産形成のよきパートナーになること
(2) 企業や経営者を応援して、日本や世界の発展に貢献すること
(3) 公正かつダイナミックな資本市場の育成に力を注ぐこと

レオス・キャピタルワークスという会社名にも、この意志が込められています。
「レオス」とは古代ギリシャ語で「流れ」という意味。日本にある人財・資本・知恵・技術などたくさんの資産(キャピタル)の「流れ」をつくる工房(ワークス)でありたいと考えています。
わたしたちは、投資信託という商品を通じて、本当の意味での投資についての理解を促進し、「投資文化の醸成」を目指しています。
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