【VPoE】総額39億円調達完了!医療DXの先駆けとなる自社サービスのエンジニアリング
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掲載期間24/04/22~24/05/05 求人No.CWWIX-67731335688192

【VPoE】総額39億円調達完了!医療DXの先駆けとなる自社サービスのエンジニアリング

CTO・CIO

年収750万円~1049万円
英語力不問
募集情報
どんな仕事か
【VPoE】総額39億円調達完了!医療DXの先駆けとなる自社サービスのエンジニアリングマネージャーを募集!
業務概要
弊社が提供するモバイルアプリ「メドコム」の新機能開発、技術の刷新からプラットフォーム化を目指したアーキテクチャの刷新およびエンジニアリング組織の構築をお任せします。
「メドコム」の大きな特徴としては、医療現場で使われるため、高い可用性が求められると同時に、高いセキュリティが求められます。そのため閉域ネットワーク上のクラウドしか使えないなどの制約があり、その制約のもと、サービスを実現するアーキテクチャの設計をする必要があります。
具体的な業務内容
VPoE(エンジニアリングマネージャー)として主に以下の業務をお任せいたします。

■開発チームのマネジメント: 開発チームに求められるQCDの達成に向けた開発マネジメント

■デベロッパーエクスペリエンスの向上: エンジニアが効率的かつ快適に開発できる環境整備、プロセス改善

■エンジニアリングチームの継続的な組成:エンジニアの採用、育成、組織づくりを通した開発体制の整備
さらに開発部門責任者と連携し、以下の業務もサポートいただきます。

■技術戦略の策定: 企業ビジョン、事業戦略に基づく技術戦略の策定

■技術選定: 技術トレンドを基に、プロダクトに最適な技術やツールを選定

■アーキテクチャーの設計: プロダクトの成長を見据えたサービス全体のアーキテクチャー設計
※(雇入れ直後)詳細は上記に記載 (変更の範囲)会社の定める業務
求められるスキルは
必須 ■モバイルアプリもしくはWebサービスの開発経験
■事業会社での開発チームリーダー、開発マネジメントの経験
■開発環境や開発プロセスの改善など、開発チームの生産性向上に向けてリードした経験
■開発チームメンバーの採用、育成等の経験
歓迎(WANT)
■テックリードとしてアーキテクチャの設計や技術選定をした経験
■経営陣や他部門との連携を円滑に進めながらプロダクトを開発した経験
■医療情報システムの開発経験
■セキュリティおよびネットワーク技術の知識
開発環境
■アプリ
・開発言語:iOS:Swift , Android:Kotlin, Java
■フロントエンド
・開発言語:TypeScript
・フレームワーク:Vue.js, Nuxt.js
■バックエンド
・開発言語:Node.js, TypeScript
■クラウド/インフラ
・サービス:AWS (EC2、ECS, Lambda, API Gateway, RDS、DynamoDB, Cognito、AWS Direct Connectなど)
※技術スタックに関しては、事業戦略と技術戦略に基づき、新しいものを導入しても構いません。
弊社で働く魅力
■役職者との距離の近さ・フラットにコミュニケーションが取れる環境
意思決定のスピード感は非常に早く、また早くあろうという意識を徹底しています。 また、役員との距離感が非常に近く、社内でのコミュニケーションをフラットにとれるようフリードリンクスペースが設けられています。 年次や役職問わず誰もが個性を認め合い、自由闊達に発言できる環境を作っています。
■健康第一!医療領域の企業だからこその福利厚生
弊社は福利厚生施策として【保険組合が提供している以上の人間ドックの費用を支援】しています。これは社員だけではなく、【社員の家族も同様に受けられる施策】です。ヘルステック企業として社
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
【VPoE】総額39億円調達完了!医療DXの先駆けとなる自社サービスのエンジニアリングマネージャ
どこで働くか
東京都港区芝浦1丁目1番1号 浜松町ビルディング14階
■アクセス
JR「浜松町」駅から徒歩5分
地下鉄「大門」駅から徒歩8分

(雇入れ直後)東京本社 (変更の範囲)会社の定める場所
勤務時間は
■勤務時間
■フレックスタイム制
標準労働時間:1日あたり8時間
コアタイム:11時-15時

給与はどのくらい貰えるか
■契約期間
期間の定め無し

年収 7,500,000 円 - 10,000,000円

年収 7,500,000 円 - 10,000,000円

待遇・福利厚生は
■休日
■完全週休二日制(土日・祝日)
■年間有給休暇10-20日(入社日に10日付与)
 (※時間有給取得可能)
■年末年始休暇(12月29日-1月3日)
■夏季休暇(3日)
■慶弔休暇

■福利厚生
■本人および家族の人間ドック(オプションも含む)の費用負担(上限有り)
■シャッフルランチ制度
■リモートワーク応相談(許可制)
■PC・ディスプレイ選択可能(上限有り)
■資格取得支援制度・参考書購入補助
■福利厚生施設(宿泊施設・レストラン等)の割引プログラムあり

■加入保険
■雇用保険
■健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
■厚生年金
■労災保険

■受動喫煙対策
屋内全面禁煙

会社概要
社名
株式会社メドコム
事業内容・
会社の特長
■事業内容
フロンティア・フィールドは、日本の医療・ヘルスケアの領域にITの力で革新をもたらすベンチャー企業です。
病院向けにPHSに代わるスマートフォンサービス「日病モバイル」を提供しています。
「日病モバイル」は、PHSや紙などのアナログ的な業務が多くを占める医療現場の課題を解決するために、セキュアなチャット機能を始め、ナースコールとの連携など、医療従事者の声を反映させた様々な機能を搭載しています。医療機関内で用いられているPHSには一部機能制限があり、今後停波することにより一部使えなくなることもあります。

「医療のICTプラットフォームを創り、医療をデジタル化する」をビジョンに掲げ、全国各地の医療機関に対してセキュアな環境下で医療機関のDXを実現するスマートフォンサービス「日病モバイル」をアプリだけでなく通信も含めて提供し、働き方改革を推進しています。

■URL
https://www.frontierfield.co.jp/

■本社所在地
東京都港区芝浦1丁目1番1号 浜松町ビルディング14階

■代表者氏名
佐藤 康行

■設立
2016年7月15日

■資本金
1,091百万円(資本準備金含む)

■従業員人数
49名

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