FA機器ハードウェア設計開発【PID 産業デバイス事業部】
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掲載期間24/04/23~24/05/07 求人No.MNXT-204125

FA機器ハードウェア設計開発【PID 産業デバイス事業部】

設計・開発エンジニア(電子回路)

年収500万円~899万円
上場企業英語力が必要
募集情報
なぜ募集しているのか
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
どんな仕事か
これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
・PLCやHMIのハードウェア仕様策定〜設計・実装・評価が主な担当範囲となります。
・要求/要件を詳細設計に紐づけて、抜け・漏れのないハードウェア開発を行います。
・実力次第では、PLCやHMIのハードウェア設計における主要ポジションを担っていただくことも可能です。
【役割】・マイコンを使用した組み込み機器のハードウェアをソフトウェア部隊と連携しながら開発を行います。
・設計開発を主導するだけでなく、若手の育成も担当していただきます。
・設計開発の進め方についても積極的な改善提案をお願いしたいと思います。
【募集背景】パナソニックのBtoB事業の一角を担う産業デバイス事業部では、サーボモータ、コントローラ、レーザマーカ、FAセンサなどのデバイス単体は元より、デバイスを組合わせたソリューションを強化し、お客様のあらゆる設備の革新・進化への貢献を目指しています。そのためにキーテクノロジーを支える技術集団の強化を推進中ですが、設備の頭脳となるコントローラにおいて、ハードウェアの進化を支えるためのハードウェア開発体制強化が必要となっています。
【部のミッション】パナソニックのFA(ファクトリーオートメーション)事業において、そのFA用デバイスの中核を担うコントローラ商品の商品事業を担当する部門です。
当部門が扱うコントローラ商品は、工場の中で使用される生産設備・装置の制御をするためのPLC(プログラマブルロジックコントローラ)と操作をするためのHMI(タッチパネル)の大きく2種類で、部のミッションとしては、それらのFAデバイスの新商品企画・開発及び既存商品の維持管理となります。
【課のミッション】・コントローラ商品(PLC・HMI)のリニューアル商品設計開発、既存商品設計変更におけるハードウェア設計開発を担当する部門です。
・主力商品のリニューアル設計開発や設計変更により、コントローラ事業基盤の維持、成長に貢献することが課のミッションです。
求められるスキルは
必須 【必須】
電気回路設計(特にマイコンを使用した製品のハードウェア設計開発)の実務経験がある方。
※製品領域や業界不問 車載の方もOKです。
【歓迎】
アナログ、電源回路設計開発経験
FPGA、ASIC設計開発経験
プロジェクトリーディング/プロジェクトマネジメント経験
歓迎 応募資格をご覧ください。
雇用形態は
正社員
どこで働くか
愛知県
勤務時間は
09:00~17:30
給与はどのくらい貰えるか
~900万円
待遇・福利厚生は
■諸手当
通勤手当、残業手当、住宅補助(規定による)など ■教育制度・キャリアサポート:【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー%2Fリリベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 ※事業所・部署によって異なる場合があります。公募型異動制度、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務(時短勤務)、フリーオフィス制度、1on1ミーティング 等
■各種保険
【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 【福利厚生】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等  【その他】入社時の転居費用は会社規定により支給あり
休日休暇は
完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目休暇)、ファミリーサポート休暇 等、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与。2022年度平均取得日数19.4日) ※事業所・部署によって異なる場合があります。
どんな選考プロセスか
■面接回数2■試験内容SPI
会社概要
社名
パナソニックインダストリー株式会社
事業内容・
会社の特長
■分社化背景:パナソニックグループはデバイス(電子部品)から家庭用電子機器、電化製品、FA機器、情報通信機器、車載製品および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカーですが2022年4月より事業会社制へと移行、新たなスタートを切りました。
■「専鋭化」:持株会社と個々の事業を専門的に担う8つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。
■事業規模:新生パナソニック インダストリー株式会社の売り上げ規模は約1兆1000億円でパナソニックグループ全体の約15%。従業員数は約4万5000人で国内が1万3000人、海外が3万2000人体制。拠点数は国内外で78拠点。リレー、キャパシタ、電子材料などのBtoB製品の高シェア安定基盤をもとに、グループ内でも確たる地位を築いています。※数字は22年現在
設立
2022年4月
資本金
2587億4000万円
売上高
1兆1499億円
従業員数
44000人
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