なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ◆世界トップクラス半導体装置メーカー◆研究開発費1兆円越の東京エレクトロングループ。やりたことがチャレンジできる環境があります！キャリア採用率４０％越え＆離職率１％とリフレッシュ休暇等働きやすさの環…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】総務（ゼネコン領域）の下記全てまたは一部について主体的に提案・活動をしていただきます。
【職務内容】
１）設備投資計画の立案、会社とりまとめやレビュー、設備投資の定量・定性面での分析
２）新しい設備投資・施設の設計・建設・工程管理
３）当社オフィスのオフィス管理・環境整備
４）働きやすいオフィス環境づくり・グローバルなIT化の推進
【ミッション】
総務部では、リスクマネジメント、広報、設備投資マネジメントや管財、拠点のマネジメントを行っています。業務の幅は多岐にわたりますが、設備投資・管財では下記をミッションとしています。
１）設備投資をマネージし積極投資とコスト効率最大化のバランスをとる
２）経営陣の適切な判断を支援するために、グローバルペストプラクティスを検証し、当社のビジネスモデル、戦略に合致した投資戦略を支援する
３）外部からの要請や社内のエンゲージメントの観点を踏まえ、各拠点のオフィス戦略・環境指針を定め、展開する
４）先端のシステム。ツールをベンチマーク、検証し、効率化・働きやすさを推進する
５）新しい設備・施設の設計・建設・工程管理
６）当社拠点管理・環境整備
【魅力】
■時価総額において日本でトップクラスに入る規模間の中での成長のための設備・就労環境の構築
■成長している産業、社会的貢献がある業界
■グローバルでの重要性がますます高まる半導体のコア技術・装置であり、
グローバルでの活躍の機会
■新しいことを提案・挑戦する余地の多さ
【募集背景】
売上が2兆円を超える中、このまま世界No.1の企業を目指していくため「どこに投資をするのか」「どのように投資をしていくのか」は非常に重要になっています。半導体業界を技術力で更にリードしていくための組織強化を目的とし、今回の採用に至りました。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
以下いずれかの経験がある方
■総務分野の経験（設備投資、管財、オフィス管理、建築設計など）を2年以上お持ちの方
■建設会社・設計会社などで設備投資を提供・管理した経験を2年以上お持ちの方
【歓迎要件】
■建設・設備管理の知見　　■経理に関する基本的知見
【求める人材像】
■世界No.1を目指すモノづくりを間接部門で支えていきたい方
■社内外問わず、要望に柔軟に対応できる方
■課せられた役割を理解し、責任感と実行力をもって取り組める方

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 総務/年収～1200万/東京エレクトロンG/宮城
どこで働くか: 宮城県黒川郡大和町テクノヒルズ1番　　本社
勤務時間は: 08:30～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
[年間休日]122日（2022年度実績） [休日]祝日 [休暇]有給休暇（年間付与日数最大20日間※入社月によって取得可能日数が異なる。（初年度最高12日間）※グループ全社の働き方指針により、有休取得率は70％前後を推移。）年末年始、年次有給休暇（初年度12日）　特別休暇（慶弔休暇・リフレッシュ休暇他）　※東京エレクトロングループ共通　※勤務地により一部休日の振替変更があり。※その他へ
【年間休日】122日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

総務/年収～1200万/東京エレクトロンG/宮城

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