- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【業務内容】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
国内インフラ設備である治水及び農業用ポンプ設備における、電気設備及びIT設備の設計・計画提案・開発業務。
※請負工事の監理技術者業務も含む
【募集部門について】
インフラカンパニー システム事業統括部 社会システム技術部 技術計画第三課
【募集背景】
受注好調による案件増加と、異動・退職者による設計人員減により、設計業務が滞る可能性が発生しているため、設計員の補充を行う。また、中堅技術者が極端に少ない年齢構成を本キャリア採用により補正し、風水力技術の継承と将来のマネージャー層を確保、工事実績の継承による受注機会損失の最小化をはかるとともに、インフラカンパニーのE-Plan2025、Vision2030の成果達成のため、技術者が不足している換気案件対応の技術者と、監視制御技術開発・設計のための電気技術者の増員を行う。
※本採用人員は、上記のうちの監視制御技術開発・設計のための電気技術者増員分。
【キャリアステップイメージ】
3年程度は電気・IT関連の計画・開発業務に従事した後、設計業務に1～3年程度従事して電気・IT関連の全般的な業務知識を習得する。
5～7年後に、電気・IT部門の次期リーダーとしてマネジメントの経験を積む。
8～10年後には技術部門のリーダーおよびマネージャーとして活躍することを期待。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
1.事業の魅力
社会インフラに携わる社会貢献につながる事業（仕事）です。
2.職種の魅力
国内ポンプでのシェアは業界No.1あり、高い技術（スキル）を身につけることができます。また、 ユーザーの声に直接触れる第一線の技術であり、主となるポンプに加え、電動機，エンジン，減速機など多くの機械を取り扱うだけでなく、電気・制御設備や土木建築などの幅広いスキルがつく仕事です。
3.仕事とやりがい
受注した設備工事（工事期間は1～3年程度）の設計では技術の担当／プロジェクトマネージャーとして、技術とマネジメントを担います。社会インフラという責任の大きい仕事ですが、官公庁、営業、建設、管理部門と協力し、社会に貢献する設備が完成した時の喜びは言葉では表せないぐらい大きいです。 - 求められるスキルは
-
必須 □必須要件
企業で電気・IT関連のプラント設備設計に従事した経験3年以上。電気又は情報工学の基礎知識。
□歓迎要件
技術士（電気電子部門）、監理技術者資格（機械器具設置）、電気施工管理技士、電気主任技術者、電気通信主任技術者
□求める人物像
・柔軟性、臨機応変力があり温和な人物：様々な課題に直面し、多方面とのコミュニケーション（調整）をとることが要求される
・実行力、推進力のある人物：芯があり、実現に向け自ら動ける人物を求める
□使用アプリケーション・資格
CAD（BricsCADまたはAutoCAD），Microsoft Officeツール（Word，Excel ， PowerPoint）
※使用経験は必須ではありません
□学歴
高専卒以上
□語学
TOEIC500点以上を歓迎するが選考では不問
業務での英語使用…メール【殆どない】／資料・文書読解【殆どない】／電話会議・商談【殆どない】／駐在【殆どない】
TOEICの点数は不問。技術文章（英文）の読解レベルで可歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 08:00～16:30
- 給与はどのくらい貰えるか
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570万円～820万円
■年収についての補足
※経験・能力に応じて当社規定により決定致します。上記金額に残業代20H/月を含む想定となります。 - 待遇・福利厚生は
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■諸手当
給与改定年1回、賞与年2回、社会保険完備、年次有給休暇、交通費全額支給、永年勤続褒章、独身寮、各種手当、保養所、他
■各種保険
社会保険完備 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏休み、盆休み、秋休み、年末年始 、年次有給休暇、慶弔、エコホリデー、等 ★年間休日123日
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容書類選考+適性検査→1次面接→2次面接→内定
掲載期間24/04/24～24/05/07
求人No.MNXT-213290
