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- 事業拡大のため
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採用プロジェクトを推進する役割／CtoC×自社サービス／CM放映中の企業【職務概要】
まずは中途採用担当業務を中心に、年間10～20名程度のポジションに、採用戦略立案から入社後の定着支援と採用業務に広く携わっていただきます。
【職務詳細】
・各組織の組織長と一体となり人材要件策定から入社後オンボーディング支援など、E2Eの採用を行います。
・新卒採用においては説明会の企画／実施を通じた母集団形成からインターン・入社後定着の企画と一貫した採用を行います。
・エージェント対応スカウト対応含め戦略立案実行をしていただきます。
（日程調整やスカウト送付などのオペレーションは外部パートナーとの協力のもと、基本的にはコア業務へ専念いただきます。）
・スカウトやオペレーションの改善や仕組み化を通じた組織生産性の向上を行います。
・週1回のグループ会、採用チーム会における採用進捗、課題の確認と打ち手の相談。
・その他、チャネル選定と採用戦術次第ではありますが、エージェントへの説明会の実施や、エージェントマネジメント。（ココナラの優先順位向上）
ダイレクトソーシングにおけるスカウト文面作成、配信、またはその手配をパートナーへ実施。
各選考前後の現場面接官、及び現場社員へのヒアリングやすり合わせ、振り返りミーティング。など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・中途採用実務経験2年～3年程度以上
・自ら部門への人材要件のヒアリング～ターゲット抽出まで行いJD作成することができる方
・人材エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど多様なチャネルでの母集団形成のご経験のある方
【尚可】
・HRBPとしての経験
・新卒採用の実務経験
・採用広報の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区桜丘町20－1 渋谷インフォスタワー6F
JR線・銀座線・井の頭線・東横線「渋谷」駅南口より徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 10時～19時、フレックスタイム制（コアタイム11時～16時）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～800万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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月例締め会（飲み会）、インフルエンザ予防接種、通勤交通費全額支給（上限4万円／月）、書籍購入費負担、パソコン（Windows・MacBookPro）、モニター貸与、副業可 等
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土／日）、祝日、有給休暇、入社時特別休暇（5日）、慶弔休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（3日）
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/04/25～24/05/08
求人No.WPT-405022890
