- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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■世界のデジタル家電市場で確かな信頼を築き上げてきた総合家電メーカー ■北米市場で日系メーカーNo.1の販売台数【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社、人事部長候補として下記業務をお任せ致します。
■2017年から国内自社ブランドの4Kテレビを販売開始 ■車載事業にも新規参入…
人事企画・労務・教育・制度設計、等に関する業務全般と人事課のマネジメントをお任せをする予定です。
※制度企画例：役職定年制度に関しての検討、教育研修制度の改善 等
【組織構成】20代～50代の8名の組織です。50代部長兼課長1名
【募集背景】
採用、教育、給与社保、労務業務などをメンバー内で分担して行っております。現在組織として高齢化も進んでいる中、中長期的視点から人事課の体制強化が必要となっております。ご入社頂く方には、人事部長候補として、今後より力を入れていきたい各制度設計、人事企画業務、人員のマネジメント等をご活躍頂くことを期待しますが、人事制度企画のご経験がない方でも、これまでの経験を活かし挑戦されたい方は歓迎しております。着手していただきたいテーマは多数あり、プランニングから対応頂けます。
【働き方】
働き方改革は進んでおり、基本的には18時~19時頃に帰宅することが多いです。服装も自由化しており、オフィスカジュアルで勤務する人も多いです。
【魅力・特徴】
■基幹部品の内製化や部品点数の削減、使用部材の見直し、米国やマレーシア、中国などに設置した海外開発拠点の活用など様々な工夫によって設計段階から徹底してコストパフォーマンスを追求しています。また、中国やタイ、フィリピン、メキシコなどの生産拠点より最適地域を選択し、生産拠点集中や大量一括購買を実施することで、価格競争力を高めています。
■世界各地で有力量販店などの販売チャネルと関係強化に努め、北米・欧州・日本・アジア・その他市場において、積極的な販売活動を展開しています。特に世界最大の北米市場ではトップクラスのシェアを誇っています。
- 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
■人事企画・制度設計などの経験がある方
■マネジメント経験のある方歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 人事（部長候補/人事制度構築等） 【大阪】
- どこで働くか
- 大阪府大東市中垣内7-7-1 ※駅からは専用送迎バスになります。
- 勤務時間は
- 08:30～17:20
- 給与はどのくらい貰えるか
- 650万円～800万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、GW、夏季休暇
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日：124日＋一斉有給休暇（3日）
【年間休日】124日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
掲載期間24/04/26～24/05/09
求人No.PSN-AMBI81036523
