- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
【東証プライム上場】通貨処理機器のリーディングカンパニー! 国産初の硬貨計数機を開発、世界100カ国以上で利用されています【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆法務部にて下記業務をご担当いただきます。詳細はご本人様の経験・適性をふまえ、検討いたします。
◆世界的FinTech推進企業に選出 ◆柔軟な働き方が可能 ◆安…
【具体的には】
■各種契約書の起案、作成、交渉（海外案件含む）
■法的問題、訴訟の対応
■コンプライアンス法務
■M&A・提携に関する法務業務
■弁護士等関係者との折衝 など
【募集背景と求める役割】
現在、グローバル展開、及びＭ＆Ａや新規事業に積極的に取り組んでおり、それに関する法務案件やコンプライアンス案件が増加しているため増員募集を行います。（直近5年で海外売上高比率が約20％増加）
高い専門性を保有する方にご入社いただき、まずはスペシャリスト（専門課長、専門部長等）として、実務をメインに携わっていただくことを期待しております。
ご志向によっては、将来的にマネジメントに携わるキャリアパスもございます。
【本ポジションの魅力・やりがい】
世界100ヶ国以上で事業を展開しておりますので、ドイツ・アメリカ・ インド・中国といった各地のリーガルと密にコミュニケーションを取り、グローバルにご活躍いただくことが可能です。
【部署構成】法務部：13名（東京７名・姫路６名／うち弁護士資格保有者２名）
・コーポレート法務グループ：商事法務（株主総会）を担当
・ビジネス法務グループ：契約・M＆A等を担当 ４名
※ビジネス法務グループへの配属を想定
【働き方】テレワークも積極活用しながら柔軟な働き方で勤務しております。
フレックスタイム制あり
【数字で見るグローリー】
■グループ従業員数：約10000人、26か国
■製品ラインナップ：950以上
■研究開発費：約140億円
■自己都合離職率：３％以下（2022）
■有給休暇取得率：約70％（2022）
■平均勤続年数：20.6年（2022）
■時間外月平均時間：17.6時間 /月
※25年以上前からノー残業デーを導入しており、現在も週2回定時退社日を設けメリハリのある働き方を実施しております。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
■以下いずれかに該当する方
・製造業での法務経験をお持ちの方
・弁護士資格をお持ちの方（※業界不問）
■ビジネスレベルの法務経験
【歓迎要件】
■弁護士資格
■海外グループ会社のガバナンスのご経験
■メーカーでの法務経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 法務【管理職採用（スペシャリスト）/姫路】※リモートワーク可
- どこで働くか
- 兵庫県姫路市下手野1-3-1 ※一部の関西圏から新幹線通勤可能
- 勤務時間は
- 08:50～17:35
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円～1100万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
祝祭日、年末年始、半日休暇、特別休暇（結婚、忌服、出産、出生、子女の看護、家族の介護） など
【年間休日】122日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
掲載期間24/04/26～24/05/09
求人No.PSN-AMBI81025193
