- どんな仕事か
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アパレル・コスメ・飲食等の事業を展開している当社で、LTV最大化を目指し、お客様のニーズに沿ったOne to Oneマーケティングの戦略企画や施策の設計/実行を担っていただきます。【業務内容】
●顧客データ（EC,実店舗）の分析とそれを通じた顧客育成のための仮説検証
●顧客育成のためのCRMプラン／施策の立案及び進捗管理、効果検証
●One to Oneマーケティング施策（メール、アプリ等）の立案、実行、改善
●広告、CRM、SNS、PR、店頭までを含めたEnd to Endの顧客体験提供に向け、社内関連部署との協働
【求人の魅力】
●業界不問、代理店経験者も歓迎しているポジションです。
●国内数十億円規模のEC売上・約100店舗の全国店舗など事業規模が大きく、自身の施策効果やインパクトが目に見える形で実感できるため非常に影響力の大きい仕事が実現できます。
●グループ全体での売上高は1000億超で3期連続で前年実績を上回っている好調企業です。
●数百万会員のお客様・購買データを用いてダイナミックな施策の実行ができます。
●創業者との直接議論の機会も多く経営陣と距離の近いポジションです。
●福利厚生が充実しており、カフェテリア/ヨガスタジオ/託児所/産休育休制度等有。長期就業出来る環境です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】】CRM領域のマーケティング経験(アクセス解析、顧客分析/配信シナリオ作成・配信コンテンツ企画・実行（MA・アドホック配信）/メール、アプリ、LINE等を使用したカスタマーマーケティングの実務経験 /Excel分析ppt資料作成)歓迎 【尚可】SQLやBI（tableauやPowerBIなど）を用いた分析、ダッシュボード作成経験/アパレル、コスメなどの消費財系の業界での経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都23区内
- 勤務時間は
- 10:00～19:00 （所定労働時間8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
- ※年収は500～600万円程度を目安に前職・経験考慮のうえ同社規定に基づき決定
- 待遇・福利厚生は
- ◆交通費支給（上限2万円/月）◆グループ社員割引制度◆社会保険完備◆育児支援制度
- 休日休暇は
- ◆完全週休2日制(土日祝日)◆夏季休暇◆年末年始休暇◆有給休暇◆特別休暇◆産前・産後休暇◆子の看護休暇
- どんな選考プロセスか
- 書類選考、面接２～３回 ※予定
掲載期間24/05/02～24/05/15
求人No.DAP-7668
