<国内最大手Sler>ServiceNowを中心としたSaaS技術の業務コンサルタント
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掲載期間24/05/05~24/05/18 求人No.RASIK-Nntd-572/6

<国内最大手Sler>ServiceNowを中心としたSaaS技術の業務コンサルタント

ITコンサルタント

年収600万円~1199万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業転勤なし土日祝休み
募集情報
なぜ募集しているのか
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国内最大手Sler『NTTデータ』の魅力
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◆事業紹介
IT技術を活用し、公共・金融・法人の3つの領域で総合ITソリューションを提供

◆グローバル企業
・世界50カ国以上でITサービスを展開している
・海外売上高60%
・従業員数 約19.5万人(グループ全体)

◆高いITサービス市場シェア
・売上高 3兆4,802億円(創立以来、34期連続増収) ※世界ランキング6位/国内ランキング2位
・2025年度計画では、売上高4兆円兆を目指す

◆働きやすい環境
・高い従業員エンゲージメント:グローバル全体76%/日本国内73%
・平均有給取得率91%/取得日数21.7日/年
・裁量労働制・フレックスタイム勤務を75%の社員が活用
・リモートワーク率 約70%(※部署により変動あり)
・平均年齢 39歳、フラットな社風
・40%以上が中途採用
どんな仕事か
日本を代表する日系グローバルSIer企業
国内外に195,000名 売上高3兆4,900億円を誇り、官公庁/金融系/製造業系/海外の4本柱で最先端技術のSIerです。
【職務内容】
企業のDX改革を、テクノロジーも語れるコンサルタントとして上流フェーズから支援します。顧客の目指すビジョン・ゴールを共有しつつ、業務の現状課題を把握し、業務改革や従業員体験を向上を実現します。ServiceNowを中心としたSaaS技術やクラウドネイティブ技術を活用し、最良な実現方式/手法を検討、成功に導く役割を担います。

【アピールポイント(職務の魅力)】
・さまざまな業種、業態のITに精通することができる
・市場ニーズの高いDXに関わる技術を身に着けることができる
・技術導入コンサルティングの能力を身に着けることができる
・業界注目の最新のソリューションを活用したビジネス開拓ノウハウ、コンサルティングスキルが身に着く
・グローバルスタンダードのソリューションを通じた、グローバルに通じるコンサルティングスキルが身に着く
・海外グループ会社との協業によるグローバルに通用するスキルが身に着く
・急成長なソリューションなので、未開拓なビジネスが多く、個人の仕事の成果を出しやすい
・ServiceNowを中心に様々な最新クラウドテクノロジ、コンサルティング力が身に着く
・LowCode/NoCode開発スキル、ビジネスノウハウを身に着けることができる
・アジャイル開発、スクラム開発のスキルを身に着けることができる
求められるスキルは
必須 【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・コンサルティング経験
・システム導入経験
・アプリケーション開発(要件定義~リリースまで)の経験

■他言語力
技術的資料読解ができるレベルの英語力


歓迎 【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・業種業界は問わないが、戦略・業務・ITに関するコンサルティング経験/3年以上
・顧客接点業務領域に知見のある方
・サプライチェーンマネジメント業務・品質管理領域(生産/品質管理・購買/調達管理・設備保全管理・物流管理など)に知見のある方
・SaaSソリューション・クラウドサービスなどに広く技術的知見を有する方
・ServiceNowまたはSFDCの開発経験がある方 
・SaaS技術を組み合わせた開発経験がある方
・クラウドネイティブアプリケーションを開発した経験がある方

■資格
ServiceNow認定資格 CSA (Certified System Administrator)
ServiceNow認定資格 CIS (Certified Implementation Specialist)
ServiceNow認定資格 CAD (Certified Application Developer)
Salesforce 認定 Service Cloud コンサルタント
Salesforce 認定 Field Service Lightning コンサルタント
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都(豊洲)
給与はどのくらい貰えるか
年収:600万-1,150万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。
待遇・福利厚生は
【制度】
育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、再採用制度、テレワーク制度、裁量労働制度、フレックスタイム制度 等

【福利厚生】
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))、健康管理/定期健康診断、健康相談、人間ドックなど、財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、住宅補助、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用、企業年金など※カフェテリアプラン(選択型福利厚生)
休日休暇は
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇 等
どんな選考プロセスか
書類選考→ 1次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
会社概要
社名
株式会社NTTデータ
事業内容・
会社の特長
国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに創造・提供し、社会や組織の発展をサポートしています。
設立以来、公共分野のシステムから始まり、医療、金融、製造、通信、電気・ガス、流通などの法人向けの
システムをはじめとしたさまざまなビジネスの変革をITの力で支えてきました。

グループ全体で10万人を超える社員が、世界50以上の国と地域、200を超える都市においてサービスを展開しています。社内外問わず広く技術やアイデアを集め、今までには不可能だったイノベーションを実現していくことを重要視しており、様々な方の知識や経験を1つ1つ大事にしています。

また、柔軟な働き方を制度から推進、福利厚生や制度を整えつつ、
大きいチャレンジを世代問わずにしていただく環境が整っております。

【主な事業】
・システムインテグレーション事業
・ネットワークシステムサービス事業
設立
1988年
資本金
1,425億2,000万円(2023年3月31日時点)
売上高
3兆4,902億円(2023年3月期)
従業員数
195,100名(グループ全体/2023年3月31日時点)
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