- なぜ募集しているのか
- 『ノースサンド』とは
ITを中心とした総合コンサルティング会社です
◆会社の特徴
・大手総合コンサルティング出身の創業メンバーが2015年に設立
・社員数・売上ともに右肩上がりで拡大中（従業員数：804名／売上高44億4,000万円）
・コンサルティングの"スキル"ではなく、コンサルタントという"人"にフォーカスし、お客様からの信頼を得る
・コンサルタントのアサインは『ワンプールモデル』を採用⇒業界やソリューションに縛られず、柔軟に様々な案件を経験できる
・プライム案件81%以上、平均稼働率97%以上、取引実績100社以上
◆働き方・社風
・離職率7.5%（業界平均離職率20%）
・働きがいのある会社として７年連続認定
・社員エンゲージメントが高い企業として３年連続２位を受賞
・シックでモダンな雰囲気のあるおしゃれなオフィス（本社は、東銀座の歌舞伎座タワーにあります）
・福利厚生や社内教育充実
◆サービス内容
１.デジタルコンサルティング
２.ビジネスコンサルティング
３.ITコンサルティング
４.プロジェクトマネジメント - どんな仕事か
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ITを中心とした総合コンサルティング会社／ワンプールモデルを採用／プライム案件81%以上／平均稼働率97%／「働きがいのある会社」7年連続ベストカンパニー／大手では出来ない、顧客目線を強く持つ会社＜仕事内容＞
広報業務をメインとした幅広い業務をお任せいたします。
◇具体的には
・事業の広報PR戦略の企画立案
・プレスリリース作成
・取材仕込み、取材対応
・イベント企画立案および運営
・オウンドメディアの企画～運営、ライティング業務
・コーポレートページの企画運営
・社内報やパンフレット、その他ブランディングにまつわる冊子制作
・YouTubeの企画～運営
・SNSの企画運営
・経営目線でのメディアの改善 等〈公式YouTubeチャンネル『Northsand Channel』〉
・社内コミュニケーション活性化推進
現在のメディアに限定されず、発信する側から【どうメディアに取り上げられるか】のPR戦略～企画立案までを担当いただきます。また、今までのやり方にとらわれず、ご自身の経験を活かし社内を活性化できるようなフレッシュな仲間を募集しております。
＜働く環境・やりがい＞
・まだまだ成長期にあたる当社では、個人が会社に与える影響力が大きいため 裁量の大きい環境で責任をもって働いていただきます。
・社員1人1人の多様性を尊重し、風通しがよく、意思決定が早い社風です
★当社はGPTW社が主催する2023年度「働きがいのある会社」調査にて6年連続ベストカンパニーに選出されました！
当社では『はたらく一人ひとりの想いを大事する』ことを重視しているため、仕事の進め方も、個人の自由をできるだけ尊重できるようにしています。自分で考え、本当に「良い」と思った方法で、一緒に会社を創っていきませんか？ - 求められるスキルは
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必須 【必須（MUST）】
・社会人経験2年以上
・事業会社もしくはPR会社でのサービス広報の経験
もしくはWEBプロモーション／マーケティングの企画・立案経験がある方（2年以上）
・会社を支えたいという強い気持ちがある方
歓迎 【歓迎（WANT）】
・マネジメントまたはリーダー経験がある方
・ビジネスクラスの英語力 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区銀座４丁目１２－１５ 歌舞伎座タワー 7F
上記本社もしくはクライアント先 - 勤務時間は
- 10:00-19:00（休憩時間12:00-13:00）
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万～700万スタート
- 待遇・福利厚生は
-
・スポレク制度
・全社員集会
・ランドセル贈呈制度
・社内報
・リフレッシュ休暇
・バースデー休暇
・各種休暇スポレク制度
・入社者歓迎会
・各種休暇
・キャリアパートナー制度
・メンター制度
・資格取得補助金
・月間/年間表彰制度
・クエスト制度
・社内研修
・リファラル制度 - 休日休暇は
- ◆年間120日以上
・完全週休2日制
・年次有給休暇
・特別休暇（入社後すぐ使える）
・夏季/冬季/GW休暇
・バースデー休暇
・産前/産後/育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→1次面接→最終面接
掲載期間24/05/05～24/05/18
求人No.RASIK-nor-kouho
