- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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【株式会社ユニヴィスコンサルティングメンバーは、コンサルティングファーム、ベンチャー企業役員などの経験を持つプロフェッショナルを中心とした少数精鋭のプロフェッショナル集団です】【人事領域のプロフェッ…【募集背景】
今後、更なる成長を実現するため、
中途採用及び新卒採用ともに積極的に行っております。
コンサルティングファームで最も重要な採用活動において、母集団形成から入社に至るまでの採用プロセス全般を担当していただき、近い将来には人事責任者として従事いただく予定です。
【業務内容】
事業拡大中のコンサルティングファームにおいて、人事採用担当として参画いただきます。
■採用企画
・担当ポジションの採用戦略設計
・採用に関わる課題解決のための施策、実行
・採用ブランディングの提案、運用
・各部門担当者とのコミュニケーション
・エージェント新規開拓,リレーションの構築
・その他上記に付随する業務
■採用活動
・面接官としての面接／評価
・説明会、採用イベントの開催
・新規学卒者のリクルート支援（繁忙期のみ）
・インターンの実施
・その他上記に付随する業務
その他、人事,総務部メンバーのマネジメントにも携わっていただく可能性がございます。また、少数精鋭の組織のため、部門や人ごとに業務内容に縛りがあるわけではありません。そのため、手を挙げれば様々な業務/プロジェクトを経験することができる環境にあります。
【魅力】
■ポジションの魅力
・急成長中のコンサルティングファームにおいて、人事領域でグループをリードできます。
・創業パートナーで代表取締役ある渡辺の直下で業務ができます。
・グループ内に様々なポジションがあり、事業会社では経験できない多様な採用戦略立案/実行経験を積むことができます。
・様々なバックグラウンドの方と仕事をすることで、職種や職階などの垣根を超えて関わることができます。
・従業員の平均年齢は20代後半と若い会社であり、風通しが良く、裁量を持って仕事に取り組むことができる環境です。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須（MUST）】
・新卒/中途採用の実務経験２年程度
・現場やエージェントなど複数人と協働しながら、採用施策を推進した経験
【歓迎（WANT）】
・コンサル等プロフェッショナルファームでの採用経験をお持ちの方歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【人事責任者候補】人事採用担当（新卒/中途領域）
- どこで働くか
- 東京都港区虎ノ門3丁8-8 NTT虎ノ門ビル6階
- 勤務時間は
- 10:00～19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～1000万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
完全週休2日制（土日祝）、年末年始、慶弔休暇、有給休暇
【年間休日】120日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数3回
掲載期間24/05/06～24/05/19
求人No.PSN-AMBI81048209
