なぜ募集しているのか: コロナ禍においてより一層注目され、2022年には約22億円の資金調達を実施、新サービスを提供開始するなど、急速に成長をしている中、一緒にプロダクトを作っていただける方、既存サービスのさらなる成長とともに、現在企画の最中の新規サービスを成功に導くために、会社の中核となって、様々なチャレンジしてくださる方が必要です。
そのため、今回、これまでのご経験を活かしていただき、一緒に知恵を絞りながらながら伴走してくださる方を募集しております。
どんな仕事か: ・3事業のサイトの企画・改善
・デザイン、コーディング（HTML・CSS・JavaScript）を用いてWebサイト、LP、バナー作成
・フライヤー(JQuery など)、営業提案資料などのドキュメントのデザイン　など※未経験可

【当ポジションの魅力】
3事業の自社サービスの成長を加速するための、Webサイト企画・改善・webデザインから3サービスのブランディングに関するクリエイティブ全般をおまかせします。
正解がない中で企画から携わっていただくため、デザインの観点から事業をグロースさせる経験をすることができます。

【魅力】
■異業界出身者のアイディアを積極的に取り入れる社風
他の業界では当たり前なのになぜインテリア業界ではできないのか、といった、業界未経験ならではの疑問が、インテリア業界に革命を起こすためには、とても大切な気づきになると考えています。
『国内初の家具・家電のサブスクサービス』を立ち上げた私たちも実は、経営層を含めてほとんどが“業界未経験”からのスタートでした。
「すごいベンチャー100」や「日本サブスクリプション大賞」に選出され、内外からイノベーターとして認められていることは、業界未経験の方も活躍できることの証です。

■スタートアップならではの自由な活躍フィールド
家具・家電のサブスクサービスはすでに多くのユーザーからご評価いただいており、順調に成長しています。
ただ、私たちのようなスタートアップ企業は常に新しいことにチャレンジし、アップデートを重ねていく必要があります。
だからこそ、積極的にアイデアを出し、周囲を巻き込んでカタチにしていく意欲の強い方ほど、自由に自分の仕事を創っていけると考えています。

■落ち着いた雰囲気のオフィス
同社はベンチャーではありますが、それぞれが自身の仕事に真摯に取り組む実直な会社だと思います。いわば“大人ベンチャー”の会社です。
3つの事業を社員50名の規模で企画・運営が実現できているのは、それぞれがプロフェッショナルとしての専門性を高めつつ、チームワークを大切にしているからです。
求められるスキルは: 必須・デザイナーとしての実務経験3年以上（要Webデザイン経験）
・Adobe XDやFigmaなどを用いたwebデザインの実務経験
・フロントコーディングの実務経験

歓迎以下どれかの経験をもっていらっしゃる方
・WordPressを使用した経験
・グラフィックデザインの経験
・B2Bサービスにおけるデザイン経験
・ECサービスにおけるデザイン経験
・営業資料等の資料デザインの経験

■求める人物像
・他人を思いやり、チームワークを大切にされる方
・課題の発見→対策に対して貪欲に行動できる方
・与えられたミッションに対して実直に向き合える方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 2種類のコースあり
(1)フレックスタイム制（コアタイム11:00~14:00 標準労働時間：1日あたり8時間 )　
(2)スーパーフレックス　副業OK　必要に応じたスポット出社のみ（在宅勤務ベース）
※面接時に相談しながらどちらの勤務形態に適するかをお話させていただきます
給与はどのくらい貰えるか: ※ご経験やご希望をお伺いして決定いたします
　（※年2回の昇給・昇格制度あり）
別途インセンティブあり→毎期約半数がインセンティブ対象
待遇・福利厚生は: ◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ タクシー手当あり（上限5万円/月）→条件あり
◇ 交通費支給あり（上限2万円/月）
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 服装自由
◇ 社販制度あり
◇ ピアボーナス制度あり
休日休暇は: #NAME?

【国内初の“家具のサブスクリプションサービスを展開】Webデザイナー

デザイナー（Web・モバイル・ゲーム関連）