- どんな仕事か
-
【職務内容】
廃棄物処理事業にて仙台市内トップクラスのシェアを占める同社にて総務・人事労務業務をお任せします。
【職務詳細】
・給与計算、勤怠管理、企業法務、社会保険業務などの総務部門として全般の業務を対応いただきます。その中でも特に給与計算や労務管理をメインに対応頂きます。（関わる業務分野は本人の経験・スキルを考慮して決定します）。
・将来的には、勤怠システムや人事考課についての刷新にも取り組んでいきたいと考えておりますので、社内制度の改革・改善を現メンバーと一緒に動いて頂きます。
【組織構成】
総務課は10名（うち女性3名）となり、50代2名、40代2名、30代6名が在籍しています。当部署では総務・人事・労務部門を管轄しており、各メンバーの特性を出し合い協力しながら運営しています。経験・スキルに差が生じているため、新たなノウハウを習得・伝播・浸透していくことで組織力をより強化していくことを目指しています。
【働き方】
・週休2日で、月の残業時間は平均20時間程度です。また、水曜日はノー残業デーとしており、ライフワークバランスを充実させることができる環境です。
・現在、システム導入などのIoT化を推進することで現場の負担を軽減し、働きやすさの改善に取組んでいます。
・資格取得支援制度もあり、スキルアップを目指す方をサポートする職場環境でございます。
・座学研修もあるので、そこで会社の方針や就業規則の説明など会社を理解する時間も取ることができます。習熟度に合わせて独り立ちできるようにしっかりサポートしていくので、安心して成長できる環境です。
【将来性・魅力】
・ゴミ収集に対する値上げや経営の効率化により、業績は堅調です。今後も需要はなくならないため安定性があります。
・当組合が考えるサービスとは、単なる「作業」ではなく、地域社会やお客様にとって最適な環境づくりをすること、それを実現させるために、お客様の立場になり喜んでいただくために何ができるかを考え、行動に移せる決断力と実行力の産物が当組合の提供する「サービス」と考えています。
・地域貢献度、社会貢献度が高い事業に携わることが可能です。 - 求められるスキルは
-
必須 【必要スキル・経験】下記いずれも必須
■総務・給与・社会保険・労務管理でのいずれかの経験
■PC操作
word…社内文書、提案書の作成経験
Excel…比較資料の作成経験、初級レベルの関数使用(SUM、AVERAGE、IF等)
ppt…簡易なプレゼンテーション資料の作成経験
【歓迎するスキル・経験】
・リーダーまたはマネジメント経験をお持ちの方
【求める人物像】
・自ら行動できる人
・成長に挑戦する人
・変化を楽しめる人 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 宮城県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400～600万円
掲載期間24/05/07～24/05/20
求人No.MYN-10299249
