【大阪】電動アシスト自転車(サービス)のソフトウェア開発【PCT】
の転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。
掲載時の情報は、ページ下部からご覧いただけます。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
以下、掲載終了した転職・求人情報です。
掲載期間24/05/07~24/05/20 求人No.MYN-10227872

【大阪】電動アシスト自転車(サービス)のソフトウェア開発【PCT】

アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)

年収600万円~949万円
募集情報
どんな仕事か
●担当業務と役割
主な担当業務は、国内外の電動アシスト自転車用の利用シーンを広げるサービス開発における以下の内容です。
・クラウドを活用したネットワーク構築とアプリケーションの開発
・ソフトウェア開発チームのプロダクトリーダー
・品質マネジメントシステムに沿った、商品開発の推進と品質(設計・製造)、納期、コストの管理
・関係部門(機構設計、製造、生産管理、品質、調達、サプライヤー等)との折衝・調整

●具体的な仕事内容
電動アシスト自転車モータユニットの利用シーンを広げるためのサービスソフトウエア開発(スマートフォンアプリ開発)における、以下の仕事内容を担っていただきます。
(1)ソフトウェア要求定義
(2)ソフトウエアアーキテクト設計
(3)ソフトウエア仕様策定・実装
(4)サービス品質目標に対応したスマートフォンアプリおよびサーバーアプリケーションの開発・評価
(5)開発支援ツールの設計・作成

●この仕事を通じて得られること
・グローバルのお客様に自身が携わった商品をお届けすることで、世界中の人々に喜びと感動を提供できます。
・弊社内におけるスマートフォンアプリ開発において、上流から下流までソフトウェア開発に携わる経験が可能です
・部門内の組込ソフトウェアについてもすべて内製による開発のため組込AIやIoTに携わる経験が可能です。
・ソフトウェアのみだけではなく、生産設備や電子工作などいろいろなスキルが身に着けられる環境です。

●キャリアパス
・多種カテゴリーを経験できる職場であり、キャリアアップに向けた視野の拡充が図ることができます。
・当社は商品の企画から開発・生産・販売・アフターサービスまで自社で一貫しておこなっているため、熱意があればさまざなま職種や業務を経験できる環境です。
求められるスキルは
必須 【必須】
・スマートフォンアプリ開発経験

【歓迎】
・クラウドインフラ開発経験
・組込ソフトウエア開発経験
・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップがとれる
・製造現場作業者や関連部署など、周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・困難な局面においても、課題解決に向けて前向きかつ柔軟に状況に対応できる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)を持っている
・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる

●職場の雰囲気
・関係部門とのチームワークを重んじる職場環境である反面、様々なことにチャレンジする職場環境です。
・若手中心で構成されており、新技術の取入れを積極的に行っています。
・フレックス出社やテレワーク等も積極的に活用しています。
・半数は中途入社者のため、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・ソフトウェアのみではなくハードや回路なども自部門で作成するモノづくりを主体とした組織です。
雇用形態は
正社員
どこで働くか
大阪府
給与はどのくらい貰えるか
600~900万円
会社概要
社名
パナソニックグループ
事業内容・
会社の特長
【パナソニックグループとは】
パナソニックグループは、持株会社であるパナソニック ホールディングス株式会社と8つの事業会社および国内外の関係会社で構成されています。事業会社がそれぞれ向き合う領域において競争力を高めていくこの体制を、私たちは「事業会社制」としています。事業会社の強みを磨き上げ、日々新たな挑戦を重ねることによって、社会やお客様へのお役立ちを果たしていきます。

パナソニック社は1918年の創業以来、「社会?活の改善と向上」と「世界?化の進展」の実現に向けて事業に取り組んでまいりました。これからも、物も心も豊かな「理想の社会」の実現に向け、社会課題に正面から向き合って、新しい価値を創造していきます。

【持株会社制への移行】
パナソニック株式会社は2022年4月より事業会社制(持株会社制)へ移行いたしました。
持株会社制へと移行することにより、分社化された各事業会社は、より明確になった責任と権限に基づき自主責任経営を徹底いたします。これにより、各事業会社は、外部環境の変化に応じた迅速な意思決定や、事業特性に応じた柔軟な制度設計などを通じて、事業競争力の大幅な強化に取り組みます。
一方、当社は、持株会社として各事業会社の事業成長の支援と、グループ全体最適の視点からの成長領域の確立に特化し、グループとしての企業価値向上に努めてまいります。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職