- どんな仕事か
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＜2023128＞
■配属部署：
戦略本部 サステナビリティ推進室
■職務内容：
同社のESG（環境・社会・ガバナンス）経営の強化に向けた業務全般をサステナビリティ推進室にて担っていただきます。
具体的には以下の業務を想定しています。
・経営へのESG取り込み強化
財務・非財務指標を活用した価値創造ストーリーの策定、マテリアリティの見直し、サステナビリティ委員会報告事案検討などの業務をお任せします。
・情報開示
主に資本市場に向けた情報開示をお任せします。（統合報告書企画・編集推進、有価証券報告書等での開示対応、ESG説明会企画・推進など）
■当課のミッション
１. 同社グループの「持続可能な成長を目指すESG経営」と、「持続可能な社会の実現に貢献するSDGs活動」の推進
２. 対外コミュニケーション
３. グループ全体のESG・SDGsの浸透
４. 国際社会、地域社会への貢献活動の推進
■当課で働く魅力・やりがい
2019年から当室が発足し、試行錯誤を重ねながら体制をつくりESG経営を社内に根付かせてきました。一人一人が自ら考え行動しながら、室内のコミュニケーションも活発に行っており、みなで力を合わせて業務を遂行しています。
社長含む経営幹部との直接のやりとりなどもあり、全社経営に寄与していると感じながら仕事が出来ること、また、ご自身の視野を広げられる業務だと思います。
【得られる機会】
・同社グループESG経営の意思決定に影響を与える業務に携わることができる。
・高い視座でメンバーと対話、議論することにより成長できる。 - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件：
事業会社でのサステナビリティ関連業務またはサステナビリティ関係のコンサルタント業務
■歓迎条件：
ESGのE（環境関連）の知見や興味が高いこと
格付け機関やアナリストをはじめとした市場からの評価リサーチ経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400～800万円
掲載期間24/05/07～24/05/20
求人No.MYN-10306317
