どんな仕事か: 【職務概要】
原子力発電プラントの耐震安全性を確保するための耐震設計業務に従事していただきます。
具体的な業務例は以下：
・設備の耐震設計条件（設部分類、震度など）のスペック
・建屋・大型設備の耐震解析（集中質点系や3D-FEMの解析モデルによる地震応答評価）
・振動台装置を用いた設備の耐震試験
・耐震設計、解析のためのツール開発
・耐震評価法、設計法の高度化のための研究開発
・上記業務に関する社内部署や顧客との調整
面接を通じてご本人の適正にあった業務をアサインさせていただきます。

【職務詳細】
設計開発文書作成及び解析の実施により計画工程に沿った設計開発に従事いただきます。
将来的には要求仕様からより具体的な仕様の策定等の計画立案、進捗管理に係わる業務を担当いただきます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
原子力発電プラントの耐震設計業務を通じ、カーボン・ニュートラルを実現しつつ、エネルギーを社会に安定提供し、人々が安全・安心に暮らせる社会の構築に貢献できます。
特に地震国である日本では、地震に対する安全性確保は最重要課題の一つであり、技術者として動機付け高く取り組める仕事であると確信しています。

【働く環境】
(1)配属組織について
約40名からなっています。
・燃料貯蔵　5名ほど。
・耐震　35名ほど。（顧客によりユニットを2つに分けております。）
実際に働いていただくチームは4～5名体制となっており、年齢層も幅広いのでご入社後もスムーズにご活躍いただける環境があります。

(2)働く環境について
現在在宅率は約2～4割です。
ご担当業務によっては顧客先への出張等があります。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求められるスキルは: 必須【必須条件】
・機械工学全般の基礎知識（機械力学、材料力学、流体力学等）
・原子力工学に関する基礎知識

【歓迎条件】
・業務の担当者として、顧客課題を解決するシステム設計のプロジェクトの遂行に対して責任を負う。
・設計開発文書の作成や計画工程に沿った設計開発を担当する。
・所属する組織の方針に基づき、上長に指示を仰ぎながら、一連の責任を遂行する。
・将来的には各プロジェクトの耐震業務について、取りまとめ者としてプロジェクトの管理（工程、進捗、収支等）を行う。

【全職種共通（日立グループコンピテンシー）】
・安全と誠実：自身や他者のために正しいことを迷わず行う
・チャレンジ (開拓者精神)：迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ
・カスタマー・フォーカス (誠) ：顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する
・コラボレーション (和) ：敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く
・成長：自身や他者、組織の成長を貪欲に求める

【その他職種特有】
・業務の担当者として、顧客課題を解決するシステム設計のプロジェクトの遂行に対して責任を負う。
・設計開発文書の作成や計画工程に沿った設計開発を担当する。
・所属する組織の方針に基づき、上長に指示を仰ぎながら、一連の責任を遂行する。
・将来的には各プロジェクトの耐震業務について、取りまとめ者としてプロジェクトの管理（工程、進捗、収支等）を行う。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 茨城県
給与はどのくらい貰えるか: 600～950万円

【茨城】沸騰水型原子力発電プラントに関する耐震設計業務（日立GEニュークリア・エナジーへ出向）

プラントエンジニアリング