なぜ募集しているのか: 事業拡大による増員のため
どんな仕事か: ※ご経歴・適性により下記業務の内いずれかをお任せします。

リノベーションという付加価値をつけて再販売ができるようなマンションを一室単位で購入します。
具体的な流れは以下の通りです。

＜１＞
不動産仲介会社様へ物件情報のヒアリング
個人のお客さまへの営業はありません。
魅力的な物件の情報をいち早く取得するためにも、
不動産仲介会社様との良好なリレーションづくりは欠かせません。

＜２＞
マンションそのものだけでなく、周辺環境も価格に大きく影響します。
内見や現地調査を行い、物件状態の確認を行います。
必要に応じて、登記簿謄本を取り寄せて所有権の状況を確認したり、役所に出向いて法令による制限がないかチェックする役所調査も行います。

＜３＞
販売戦略(プランニング/価格設定)の検討、購入判断
リノベーションの費用・再販価格の見積を行い、仕入価格の査定を行います。
求められるスキルは: 必須・営業経験がある方（業界不問）
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方（合格のみ可）
雇用形態は: 正社員(無期雇用)
どこで働くか: 東京都港区（マイカー通勤：不可、最寄り駅：東京メトロ/神谷町駅）
勤務時間は: 9：30～18：30
休憩時間：60分
実働時間：8時間
給与はどのくらい貰えるか: ・月給：27～37万円/月　ご経験・スキルにより決定
　・固定残業代47,500円～66,500円（30時間分含む）※超過の場合は別途支給
　・年収例：400～550万円/年
・賃金改定：年2回※人事評価に基づき改定
　・歩合制、ノルマ無し※部署・個人目標あり
・業績賞与：年2回※個人・会社業績に応じて支給
・将来の年収例
　課長クラス600～850万円/年
　部長クラス850～1,200万円/年
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

■健康診断等
■昼食代補助制度
■従業員持株会での奨励金制度
■表彰制度
■社外研修制度
休日休暇は: 完全週休2日制(土日祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ※業務の関係上、土日に出社した場合は振替休日を取得します。有給休暇10日～20日、※年間休日122日
どんな選考プロセスか: 面接回数：3

【東京都港区】不動産営業職（未経験可）/東証プライム上場/中古マンションのリーディングカンパニー

不動産企画・仕入・開発