どんな仕事か: ◆同社は特定の製品ベンダー・パートナーに依存していないため、クラウドサービスの導入・運用リードはその時点で最も有効で、　先進的なクラウドサービスを自ら選定し構築することで、「安く、早く、便利」を実現することが求められます。　この職種では、クラウドサービスの技術リードの役割を担っていただきます。また、将来のキャリアパスとしては同におけるクラウドサービスの　ITアーキテクト、プロジェクトマネジャー、運用責任者（課長級）としてチームを率いることができます。 ⇒具体的な業務内容：同社のクラウドサービスの技術リードは単にパートナー企業を選定する役割ではありません。同社のPJは社内の技術者をリードし、　　　　　　　　　　設計・開発を進め、内部製造を行うことが求められます。そのため、IaaSおよびPaaSの導入経験に加えて、　　　　　　　　　　仮想化基盤、認証基盤の知識・経験が必要となります。また、若手社員の育成も期待します。【部署ミッション】 ◆同社は金融機関であることから他業種とは異なる大規模なITシステムを有しており、　それを支えるITプラットフォームを運営しているのがITプラットフォーム技術部です。　金融機関においてITシステムは生命線であることから、3年後10年後の当社のITプラットフォーム戦略を常に検討し続け、　それに必要な先進技術を常に追い求める必要があります。特にFintechの登場により、　金融機関において「安く、早く、便利」な金融サービス導入は死活問題です。　「Fintech」を支えるITインフラを検討するには、クラウドサービスの利活用を前提としたシステム導入が不可欠です。
求められるスキルは: 必須 (1)「クラウド導入(IaaS及びPaaS)」「仮想化基盤」「認証基盤」の　いずれかの領域における3年以上のプロジェクトにおける　プロジェクトマネジャーもしくは領域リード経験（経験年数は複数領域での通算でも可） ◎必須資格◎ 以下のいずれかの資格を所持していること。（上級資格による代替可） aws certified cloud Pratitioner Microsoft Certified:Azure Fundamentals 【同職種の特色】 ◆IT専門職での採用！実績、実力により昇給昇格が可能です。 ⇒同社はシステム内製化／モダナイゼーションをミッションに掲げ、強力にIT化を推進。　各種IT賞受賞実績があり、大規模な講演会での登壇実績もございます。　そのため成果、ITスキル（マネジメント力／IT知識等）に応じて評価され、　フラットに昇給昇格が可能です。現職で、「部長職、課長職にならないと年収あがらない。」　「上が詰まっているのでキャリアに先がない。」という方にはマッチする職場です。【同社での内定事例】 ◆メガバンク、コンサルティングファーム（Big4、シンクタンク系）、　プライムSI、ユーザー系SIなど様々な経歴の方がいらっしゃいます！

歓迎【歓迎要件】 (1)「サーバ」「ネットワーク」「クライアント」基盤が　複雑に絡み合うプロジェクトの実行経験、参画経験 (2)CI/CD等のクラウド環境の自動化の推進経験 (3)SIerもしくはベンダーの立場において　顧客企業に対する課題解決型の提案資料の作成経験もしくは　情報システム部門において経営層に対する　実行計画書作成経験 ◎歓迎資格◎ aws certified solutions architect - Associate aws certified solutions architect - professional IPA プロジェクトマネージャ、PMP IPA ITサービスマネージャ
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 豊島区
勤務時間は: 9:00~17:00/※7時間
給与はどのくらい貰えるか: 600万円~1349万円
待遇・福利厚生は: 企業年金基金、従業員持株会、屋内全面禁煙等オリックスグループ社員割引制度・オリックスグループ保養所あり（軽井沢・賢島・嵐山）、自分磨き制度
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制、連続休暇制度（有給消化）
どんな選考プロセスか: 書類選考　→　WEB適性検査　→　一次選考（一次面接+筆記試験)　→　最終選考（最終面接+読解力試験）　→　内定※上記フローは変更になる可能性もございます。

IT本部：ITクラウド推進部_AWS・Azure

社内SE・システム管理