- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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事業計画の進捗確認・それに伴う経営管理を行うために基幹システムやMCFの追加・改善業務、将来的なERPへの移行業務をお任せ。要件定義業務、ベンダーコントロール業務をメインにご担当頂きます。
【具体的には】
本社、生産を行う子会社のシステム活用の現状把握、課題点を吸い出し、システム導入の要件定義を実
施。（ERP(MCFrame)のマスター設計、アドオン設計等）機能設計等の外部設計を行い、協力会社へ詳細設計を依頼。製作管理、導入プロジェクト管理、導入支援、アフターフォローの体制の設計、保守運用の窓口等を行って頂きます。 - 求められるスキルは
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必須 ・オープン系言語を用いて基幹システムの設計や開発、導入の幅広いご経験
※DX推進はシステム部門が発起人となり、経営層とも協働し社内の業務改善・改革を進めています。課題の形成・問題の詳細化、具体な解決方法の提案を行う等、課題解決に向け能動的に行動できる方を求めています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:15~17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円～999万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日）
掲載期間24/05/10～24/05/23
求人No.GKL-238639
