- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【業務内容】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
国内インフラ設備である上下水、治水、農業用等のポンプ設備の設計・計画提案業務。
トンネル換気設備の設計・計画提案業務。
【募集部門について】
インフラカンパニー
システム事業統括部
社会システム技術部
プロジェクト設計第一課～第五課のいずれかに配属。
※換気技術者については、プロジェクト設計第五課（羽田もしくは室蘭事務所）
【募集背景】
受注好調による案件増加と、異動・退職者による設計人員減により、設計業務が滞る可能性が発生しているため、設計員の補充を行う。また、中堅技術者が極端に少ない年齢構成を本キャリア採用により補正し、風水力技術の継承と将来のマネージャー層を確保、工事実績の継承による受注機会損失の最小化をはかるとともに、インフラカンパニーのE-Plan2025、Vision2030の成果達成のため、技術者が不足している換気案件対応の技術者と、監視制御技術開発・設計のための電気技術者の増員を行う。
※換気技術者について
大型換気設備案件を受注した場合、マンパワー不足により設計業務が滞る可能性があるため、設計員を補充。また、中堅技術者の人員が極端に少ない技術体制であるため、補充によりトンネル換気設備に関する技術の継承を行い将来のマネージャー層を確保する。
【キャリアステップイメージ】
3～5年程度は受注案件の設計業務主担当者として従事。その後、キャリアアップとして技術計画（提案・開発部門）へのローテーションを考慮。
5～7年後に、次期リーダーとしてマネジメントの経験を積む。
7～8年後には技術部部門のリーダーおよびマネージャーとして活躍することを期待。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
1.事業の魅力
社会インフラに携わる社会貢献につながる事業（仕事）です。
2.職種の魅力
国内ポンプでのシェアは業界No.1あり、高い技術（スキル）を身につけることができます。また、
ユーザーの声に直接触れる第一線の技術であり、主となるポンプに加え、電動機、エンジン、減速機など多くの機械を取り扱うだけでなく、電気・制御設備や土木建築などの幅広いスキルがつく仕事です。
3.仕事とやりがい... - 求められるスキルは
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必須 □必須要件
企業でプラント設備設計（ポンプ、水処理、建築設備など）の仕事に従事した経験3年以上。機械工学の基礎知識。
または、道路・トンネル等の大型換気設備の設計に従事した経験3年以上。
□歓迎要件
技術士、監理技術者資格（機械器具設置）
□求める人物像
・柔軟性、臨機応変力があり温和な人物：様々な課題に直面し、多方面とのコミュニケーション（調整）をとることが要求される
・実行力、推進力のある人物：芯があり、実現に向け自ら動ける人物を求める
□使用アプリケーション・資格
CAD（BricsCADまたはAutoCAD），Microsoft Officeツール（Word，Excel ， PowerPoint）
※使用経験は必須ではありません
□学歴
高専卒以上
□語学
TOEIC500点以上を歓迎するが選考では不問
業務での英語使用…メール【殆どない】／資料・文書読解【殆どない】／電話会議・商談【殆どない】／駐在【殆どない】
TOEICの点数は不問。技術文章（英文）の読解レベルで可。歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 08:00～16:30
- 給与はどのくらい貰えるか
-
570万円～820万円
■年収についての補足
※経験・能力に応じて当社規定により決定致します。上記金額に残業代20H/月を含む想定となります。 - 待遇・福利厚生は
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■諸手当
給与改定年1回、賞与年2回、社会保険完備、年次有給休暇、交通費全額支給、永年勤続褒章、独身寮、各種手当、保養所、他
■各種保険
社会保険完備 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏休み、盆休み、秋休み、年末年始 、年次有給休暇、慶弔、エコホリデー、等 ★年間休日123日
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容書類選考+適性検査→1次面接→2次面接→内定
掲載期間24/05/14～24/05/27
求人No.MNXT-210025
