どんな仕事か: ガバナンス・リスクマネジメント体制の構築・導入・実行支援、不正調査・再発防止支援、危機管理対応支援、コンプライアンス体制支援
・ガバナンス・内部統制の現状評価・体制整備（組織設計、規程整備を含む）・導入・実行支援
・内部監査（内部監査の実行支援、内部監査組織の立ち上げ）
・リスクマネジメント全般（リスクアセスメント、ERM高度化、クライシスマネジメント、BCP）
・Ｍ＆Ａに関わるガバナンス・コンプライアンスＤＤ、ＰＭＩ支援
・新規事業・サービス開発に関わるリスクアセスメント・対応計画立案支援
・コンプライアンス（意識調査、研修プログラムの開発・実行）
・不正調査・不正の再発防止
・組織風土改革

※ 主なクライアント：製造業、サービス業、飲食業　など民間企業中心
※ 注力分野：リスクマネジメント、（海外）グループ会社ガバナンス、不正の再発防止、ガバナンス、内部統制強化支援、M&A関連支援
求められるスキルは: 必須・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行ができる方
・上位者と適切にコミュニケーションを図りながら、GRC領域における専門性や経験等を踏まえた分析、課題解決に向けた提案等のアウトプットができる方
・プレゼンテーションスキル
・エクセル、パワーポイント中級以上

【以下、上位職（ディレクター以上）の場合】
・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のプロジェクトマネジメントができる方
・クライアント期待値やチームとしてのパフォーマンス等を見極め、成果物の品質確保ができる方
・新規案件受注に向けた提案活動（提案書構想・作成、見積もり、プレゼン）のスキル

歓迎公認会計士/USCPA/CIA（公認内部監査人）/CFE（公認不正検査士）有資格者
語学力（TOEIC：800点～、実践力：ビジネス会話が可能）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都 / 大阪府 / 福岡県
給与はどのくらい貰えるか: 経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により優遇
待遇・福利厚生は: 福利厚生
慶弔見舞金、総合福祉団体定期保険、人間ドック、選択制確定拠出年金、能力開発支援制度、従業員持株会、ベビーシッター割引クーポン、外国籍従業員サポート窓口、福利厚生サービス提供会社が提携するホテル、スポーツクラブ等の割引利用等
加入保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

GRC（ガバナンス・リスク・コンプライアンス）コンサルタント

戦略コンサルタント