- どんな仕事か
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中途採用責任者として、主に営業/カスタマーサクセスといったビジネスサイドの人材採用を担って頂くポジションです。
■お願いしたい業務
・中途採用エージェントからの候補者紹介数増加に向けた折衝/交渉（打ち合わせの設定、実施、関係性構築）
・AMBI / Green等ダイレクトリクルーティングツールから集客数増加に向けたスカウトメッセージ運用の設計と実行
・書類選考～面接～内定～入社までの選考オペレーションの整備と実行
・求人票の刷新
・母集団形成に向けた企画
・リファラル採用の整備
■ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
・候補者様との面談 / 面接
■1日の流れ
・09:00－10:00 朝会/メール確認
・10:00－11:00 日程調整
・11:00－15:00 エージェント様とのMTG
・15:00－16:30 会社説明会
・16:30－17:30 ダイレクトリクルーティングのスカウト文面の見直し
・17:30－18:00 リファラル採用に向けた社員へのヒアリング
・18:00－19:00 会社説明会の案内＆お礼連絡
・19:00－20:00 エージェント様メール返信 - 求められるスキルは
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必須 ・理念共感/組織貢献/成長意欲のある方
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・人材紹介会社（リクルートやマイナビなど）でのRAの経験 or 事業会社での採用の経験（1年以上）がある方
（中途採用エージェントに対するデータX社の魅力訴求/折衝に活かせる経験）
・マルチタスクを厭わない方歓迎 ・2～3年以上の人事や採用業務の経験がある方
・採用業務における企画やオペレーション構築などのご経験がある方
その他（OTHER）
■人物像のイメージ
・スキル：事業会社での採用経験がある方 （オペレーション業務のみならず、企画やフロントにたって面接まで行っていた方）
・経験：前職が人材業界でRAをやっていた方
・お人柄：明るくポジティブでコミュニケーション能力が高く、バイタリティあふれる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ・固定労働制：9時～18時 ※月給にはみなし残業45時間分が含まれます
・最長残業可能時間：20時（20時に完全退社 / PC持ち帰り禁止）
・原則土日出勤禁止
・平日20時以降の残業、土日出勤は完全申請制 - 給与はどのくらい貰えるか
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・年4回昇給昇格の機会あり
・月給とは別にプレミアム報酬という業績連動の特別給与の支給が年に4回あり - 待遇・福利厚生は
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●保険
・各種保険完備
●諸手当
・家賃補助：会社の規定の範囲で社員に住宅手当を支給(30,000円～)
・借り上げ制度：賃貸物件を会社が社宅として借り、社員に貸し出すことで、税金の負担額を下げ、手取りを増やす制度
・持株会：毎月の給料の一部を持株会に出資できる制度を用意
・クライアント商品/サービス利用補助：クライアントの商品/サービスを購入した際の支払額の一部を会社が負担する制度
・ジム：無料の社内トレーニングジムにて、パーソナルトレーナーの無料講座の受講が可能
・アニバーサリー祝い金：結婚や出産などに対し、会社から祝い金を支給 (約100,000円)
・スマートマルシェ：社内の設置型コンビニ - 休日休暇は
- ・土日祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇 ※有給消化率100％を目標としています
・クオーターピットイン（Q末日を有給取得必須日に設定）
・特別休暇：夏季休暇／慶弔休暇／出産育児休暇など
掲載期間24/05/21～24/06/03
求人No.MATE-BK2274
