どんな仕事か: 本ポジションは経理マネージャー候補の採用となります。当社が展開する事業領域は多岐にわたり、ビジネスモデルも多様です。上場企業でありながら、既存事業の成長だけでなく日々新規事業の種が生まれております。本ポジションの魅力は、事業部のニーズを丁寧にヒアリングしながら、経理の立場から事業部・経営層と密に議論を重ね、プロダクト・サービス開発を伴走支援し、事業開発・拡大をチームの一員として肌で感じられることだと考えております。そうした事業推進を行うための「攻め」の経理をリードするマネージャーポジションを募集します。【具体的な業務内容】当ポジションでは、管理担当取締役の右腕として、下記の業務の推進と経理・財務部のチーム(※)をマネジメントをしていただきます。まずはご経験が生かせる領域から手がけていただき、段階的に仕事の幅を広げていただく予定です。・月次決算、四半期決算、年次決算・財務戦略の策定、事業計画作成、予実管理・会計方針の検討、監査法人対応・決算短信・四半期報告書・有価証券報告書の作成・業務プロセスの改善・決算業務全般、など ※チーム体制：正社員4名、派遣社員2名の計5名。　決算時には外部の専門家（税理士など）2名が参画し、計7名のチームとなります。当社の経理チームは事業部の経理に留まらず、子会社の経理も担い、会社・グループ全体のお金の流れを全体俯瞰し、多様なビジネスを支援できる立場として、経営層や事業責任者のパートナーとして距離も近く、日々の業務の中で高い視座と幅広いビジネススキル・実務経験を得られることができるのが特徴です。
求められるスキルは: 必須・財務会計・開示業務の実務経験5年以上
・連結決算の実務経験
・高いヒアリング・コミュニケーションスキル：経営層・事業部・ユーザーなど多様な
　業界・職種のステークホルダーとのコミュニケーションを通じて課題の整理や打ち手の
　提案などを推進していく必要があるため
・論理的思考力/課題解決能力：抽象度の高い経営・事業課題に対して経理の視点で解決すべき課題や論点を明確にし、経営層や事業部のパートナーとして検討を伴走する際に必要なスキル
【いずれか必須】
・事業会社において管理部門の課長・課長代理相当以上のご経験をお持ちの方
・事業会社での財務会計の実務は未経験でも、監査法人での会計監査の実務経験を持つ公認会計士の方
【歓迎】
・ベンチャー企業またはIT業界での経理経験
・監査法人対応の経験
・予算管理の経験もしくは知識
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
給与はどのくらい貰えるか: 年収　700万円～ 1100万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険その他手当あり
休日休暇は: ・完全週休2日制（土・日）、祝日
・GW、夏季、年末年始
・結婚休暇
・慶弔休暇
・入社半年以内特別休暇3日間
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数124日

経理マネージャー候補

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