- なぜ募集しているのか
- 組織強化に伴う増員募集
- どんな仕事か
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デジタル上でコンテンツライティング全般を担当するとともに、立上げ初期の自社情報サイトの成長に向けたPDCAそのものを推進いただきます。執筆後の読者からの反応に基づく効果検証など、メディアのグロースに関する企画領域全般を担当していただきます。
【記事構成の検討】
専門情報の調査・収集
顧客へのインタビュー
アンケート調査
SEO観点
おとり・ステルス広告などの不誠実な施策も存在するデジタル領域において、正しい情報を正しく提供する姿勢は、医療福祉といった社会的ニーズの高い領域に携わる上では何よりも重要です。
既にニーズが明確な顕在層だけではなく、情報収集段階にある潜在層にコンテンツを適切に届け、メディアの認知度や信頼性を高めてゆく「誠実さ」がライティングの土台にあります。
チームメンバーと方向性を詰めながら自らのアイデアを表現し、署名入りの記事として世の中に発信できる点はライターというクリエイティブ職ならではの魅力の一つです。
また執筆したコンテンツの反響を閲覧数や会員数などの指標を通してダイレクトに把握し、自分とメディアの成長との関係性を直接感じることができる、やりがいのある仕事です。
◆こんな方がマネジメントメンバーとして在籍しています
上場企業での執行役員や事業責任者、マーケティング責任者、トップセールスなど、スキル・情熱の両面に秀でたマネジメントメンバーが在籍しています。
「良い組織づくり」の中で、事業と組織の両軸において中核的な存在となるべく、主体的なリーダーシップを発揮することが求められます。
◆キャリアパス
デザインやデータ分析、マーケティング領域との親和性も高く、将来的には紙媒体やマスメディアを活用したオフラインメディアでの展開も見据えるなど、領域を横断したキャリア・経験を積むことができます。
ライターとしてだけではなく、マーケティング領域全般のキャリアを積んでいく道も歓迎しています。
▽マネジャーとして...
上記の業務に加え、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、会社全体の労務管理/新たな社内制度の企画立案、人事戦略の立案や、目標管理など、当社の事業成長をドライブする幅広い役割を担います。
▽スペシャリストとして...
業界を代表するマーケターとして、優れたプロモーション事例やコミュニケーション施策を創出し続けることで、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。 - 求められるスキルは
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必須 ◆未経験者大歓迎
ユニークな視点でマーケティングのアイデアを創出するために、所属メンバーの多様性を重要視しています。
・もの書き、ドキュメンテーションが好き(企画書/提案書/プレゼン資料などでも可)
・何かしらの企画業務に携わった経験がある
・アイデアやコンテンツを考えるのが好き
・分析や論理的な思考が好き
※ひとつでも当てはまる高い成長を実現したい方歓迎 ◆下記理由からU・Iターンを利用して入社した社員も多数在籍!
・札幌本社で転勤なく働ける
・札幌にいながらキャリアアップが限定されない
・安定して成長するマーケットのため、長期就業が可能
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- マネージャーやスペシャリストなど様々なキャリアパスが可能なポジションです
- どこで働くか
- 北海道札幌市
- 勤務時間は
- 09:30~18:30
※時間外労働/月平均2時間程度 - 給与はどのくらい貰えるか
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400万円 ~ 700万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
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【待遇】
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
◎昇給/年1回(1月)
◎賞与/年2回(6月・12月)
※会社業績および個人功績による
【福利厚生】
・交通費全額支給
・各種社会保険完備(厚生/雇用/健康/労災)
・研修制度有
・退職金制度有
・私服勤務OK(髪型/髭/ネイル自由)※一部規定あり
・健康診断
・インフルエンザ予防接種費用全額補助 - 休日休暇は
- 土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日125日以上
・GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇
・結婚休暇(入社後に入籍した場合)
・産休育休利用実績あり
<2023年実績>
・GW休暇:9連休
・夏季休暇:6連休
・年末年始休暇:11連休
※有給休暇の計画的取得を含みます。 - どんな選考プロセスか
-
・面接回数:3回(電話・Web・対面)
書類選考
▽
1次選考(電話/人事担当者)
▽
2次選考(対面/人事責任者)
▽
最終選考(対面/代表取締役)
※遠方にお住まいの方やスケジュールの都合がつかない場合は、対面からWeb面接に変更いたします。
※スケジュールの都合上、面接の順番が前後する可能性があります。
掲載期間24/06/14~24/07/04
求人No.BXMRW-0240524-n-2