- なぜ募集しているのか
- 【募集背景】
当社は、比較的に小規模なコミュニティ熱狂を生み出す、コミュニケーション型ライブ配信プラットフォーム “Palmu” の開発・運営を行っています。2022年9月にα版をリリース、2023年7月に5億の資金調達を行い、現在は事業／プロダクトの磨き込みを行っている段階です。
ユーザー数は急増、昨対比で10倍成長と急成長フェーズに入っている現状において、日々のMAUやARPU・ARPPUの計測はもちろん、プラットフォームとしての心地よさを大切にする文化醸成や、コミュニティ単位・コミュニティ同士の熱狂を生み出すコミュニティマネジメント、マーケット・プラットフォーム成長に合わせたプロダクト開発に取り組んでいます。非連続な成長を加速させるべく、事業開発責任者としてご一緒できる方を探している状態です。 - どんな仕事か
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【業務内容】
ライバーとリスナーが紡ぐコミュニティの熱狂化、ユーザー／プラットフォーム価値の向上に必要となる一連の事業企画から実行をお任せします。ライブ配信アプリという、そもそも複雑性の高いサービス特性の中で、Web3領域への展開を視野に入れたプロダクトでもあるため、非常に刺激的かつ学びの多いポジションです。
ライバー／リスナーが共創して熱狂し、夢中になれるプラットフォームにすべく、ユーザー行動／インサイトを定量的かつ定性的に課題分析を行い、仮説設計・改善施策・振り返りのスピードを早くしていきたいと考えています。
ライバーやリスナー、ライバー事務所といったpalmuユーザーに関わる方々はもちろん、経営陣／エンジニア／デザイナー／ビジネスチームとの連携も必要不可欠であるため、多くのステークホルダーと関わっていただくポジションです。
＜業務一覧＞
・Palmuらしさを強化するプラットフォームの文化醸成
・ライバー・コミュニティ・アプリ内イベントが連動する企画立案と実行
・ユーザー／プラットフォーム価値の向上、数値改善に繋がる施策／機能の検討
・ユーザーインサイトの分析、仮説立案
・palmuの課題分析、整理
・各施策の要件定義から実行に至る一連のディレクション
・施策の振り返りからさらなる改善への取り組み
【ポジションの魅力】
・toCプロダクトの責任者としての経験が積める
・「ユーザーの、ユーザーによる、ユーザーのための」プロダクト開発に純粋に向き合える
・ユーザー価値向上にむけて、課題分析、仮説立案、検証、改善というプロセスに純粋に取り組める
・自身がユーザーとして熱狂できるプロダクト開発に取り組める
・リアルタイムでユーザーの反応が得られる環境
・初期フェーズのスタートアップで、中心メンバーとして0から携わることができる
・サービス全体に影響を与えるような仕事ができる
・ライバー支援を通して個人のエンパワーメントに貢献できる - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル】
・toCサービスの事業企画・事業推進のご経験
・WEB広告のインハウス運用、または代理店ディレクションに関するご経験
・データ分析関連のご経験
歓迎 【歓迎スキル】
・グロースフェーズにおけるプロダクト・サービス責任者のご経験
・toB/toC領域でのマーケティング経験
・サービス／アプリケーション開発のご経験
・UI/UXに対する知見
・統計的知見を活用したユーザー調査や分析業務のご経験
・ライブ配信やVtube、Web3領域に対する魅力を感じている方
・SNSやソーシャルゲーム関連業界でのご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 出社とリモートのハイブリット勤務
※出社頻度はチームによって異なります。（平均：週1～2日出社）
※出社オフィス：東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー 16F グロース虎ノ門Room6 - 勤務時間は
- 10:00～19:00（フレックスタイム制あり）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収500万円～749万円
月給 416,666 円～625,000円
※上記には、固定残業代（45時間分：109,000 円～162,600円）含みます
※時間超過分については別途支給いたします。 - 待遇・福利厚生は
- 社会保険完備
- 休日休暇は
- 完全週休二日制（土曜日及び日曜日）
国民の祝日
年末年始（12/30から1/3）
その他会社が指定する日 - どんな選考プロセスか
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Step1：カジュアル面談
Step2：書類選考
Step3：面接（複数回）
Step4：最終面接
※選考期間・面接回数・内容は個別に調整させていただいております。
※選考平均期間：1次面接～最終面接まで、10日～1ヶ月程度
掲載期間24/06/11～24/06/24
求人No.LIGH-bizdev
