- なぜ募集しているのか
- プロダクトもサービスもまだまだ発展途上であり、一緒にグロースさせていく過程を経験することができます。ビジネス側とも距離が近く、どのようにクライアントが利用しているのかをエンジニアも把握しながらプロダクトの改善や新規機能開発に携われますし、自分がサービスグロースを支えている手触り感を得られるフェーズです。
また、スピーディーに価値を提供し続け、プロダクトを拡大していくためにはより多くの仲間が必要です。採用やチームビルディングなど組織作りを一緒にやっていきたいです。 - どんな仕事か
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・Ruby on Railsを使用したバックエンド開発業務基本的には新規機能開発と運用保守の開発業務です。
・AWS, terraformを使用したインフラ開発業務
・要件定義及び設計
・運用後の効果測定、改善施策の立案
それ以外にも組織作りなど、チーム・会社視点での活動を積極的に行ってくれるメンバーが多いです。そういったことに興味を持っている人のほうが楽しめますし、価値を発揮しやすい環境だと考えています。
・Ruby on Railsを使用したバックエンド開発業務
・AWS（S3, EC2, Fargate, ElastiCache, Aurora, Athena, API Gateway, ALB, CloudFront...etc）, terraformを使用したインフラ開発業務
・要件定義及び設計
・運用後の効果測定、改善施策立案
詳細：
フロントエンド：React.js / Next.js / Typescript / Redux Toolkit / ReactNative
バックエンド：Ruby(Ruby on Rails)
インフラ：AWS
CI/CD：Github Actions / ecspresso / AWS CodeDeploy
IaC：Terraform
監視：Sentry / DataDog / AWS CloudWatch
その他：Docker / Github / Github Copilot / Slack / JIRA / Confluence
Github Copilot for BusinessとJetBrains製のIDEを法人ライセンスで使用できます✨
▼配属部署
biz.（ビジネスサイド）9名
dev.（開発サイド） 下記、正社員のみ。
└マネージャー 1名
└テックリード(FE/BE兼務) 1名
└BE（バックエンドエンジニア） 3名 ***
└FE（フロントエンドエンジニア） 2名
1人ひとりが自分の考えで動くことができるぶん、自分自身の意思や考えを持つことが大事だと考えています。 - 求められるスキルは
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必須 ・Web開発（サーバサイドエンジニア）
・Ruby, SQL
・Ruby on Rails
エンジニアチームが働くうえで大切にしているスタンスは以下の6つです。
・自分の意思を持って主体的に働く
・技術と仕事を楽しむ
・コミュニケーションを取る時に他者視点に立つ
・自分の仕事を限定せず、チャレンジする
・他の人から学ぶ姿勢を持つ
・チーム思考を持ってチームにポジティブな影響を与える歓迎 - Dockerを使用した開発の実務経験
- DB設計経験
- WebAPIの設計・実装経験
- パフォーマンスを考慮した実装またはパフォーマンスチューニングの実務経験
- AWSを使用したインフラ構築の実務経験
- IaC（terraform, CloudFormationなど）の実務経験
- CI/CD（GithubActions, CircleCIなど）の実務経験
- サービスの運用、監視（Datadog, Sentry, NewRelicなど）の実務経験
また、仕事をするうえで自分自身の意思で行動した経験があるかという点も重要視しています。 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間：3ヶ月（待遇変更なし） - どんなポジション・役割か
- BE（バックエンドエンジニア）
- どこで働くか
- 【勤務地詳細】
〒141-0031 東京都品川区西五反田一丁目5番1号 A-PLACE五反田駅前ビル５階
就業場所における受動喫煙を防止するための措置：敷地内禁煙
【アクセス】
五反田駅徒歩1分 - 勤務時間は
- 10:00～19:00（実働８時間）
休憩時間：60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：500万円～
月給：41.6万円～
※固定残業時間は45時間／月、10.6万円～を含む。超過分については別途支給
※年収金額は選考を通じて上下する可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
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・交通費支給
・社会保険完備
・従業員持株会
（学習支援）
書籍購入制度
研修・勉強会参加補助制度
資格取得補助制度
会食補助制度
メンター制度
（育児支援）
ベビーシッター補助制度
産休育休制度
（社内交流支援）
グループ企業全体での部活動
ウェルカムランチ制度
月1の全社会 - 休日休暇は
- 完全週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日120日以上
- どんな選考プロセスか
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・カジュアル面談（マネージャー）
・プログラミングテスト
・レビュー＋1次面接（テックリード、メンバー）
・最終面接（CEO）
#入社時期は相談可能
掲載期間24/11/19～24/12/02
求人No.IKGHA-006
