- なぜ募集しているのか
- 当社は、自社で化粧品や健康食品を企画し、WEBマーケティングを通して直接お客様に販売するD2C企業です。
史上初の4年連続上場を70人で成し遂げ、アジアの上場企業約18,000社の中でForbes Asiaが選ぶ日本の急成長企業30社に入っています。
東証プライム市場にも上場しており、ベンチャーマインドと資本の安定性を兼ね備えた環境で、主体性があれば社歴に関わらず新たなチャレンジが可能です。
月間広告費は数億円に及び、WEBマーケターとして圧倒的なスピード感で実戦経験を積むことができます。
一代でプライム上場企業を創出した社長兼現役WEBマーケターの木下から直接フィードバックを受ける機会も豊富です。
私たちの大きな特徴の1つがインハウスです。
商品開発からマーケティング、カスタマーサポートまで全工程を内製化しており、商品とお客様を知り尽くすことで本質的なスキルの向上を加速させています。
マーケターの視点から商品企画を行い実際に商品化することも可能で、やりたいことに全てチャレンジできる環境です。
ミッションである「世の中のQOLを1%上げる」の実現に向け、誇りを持てる商品だけを販売し成長を続けています。 - どんな仕事か
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⾃社ブランド商品の特徴・ターゲットを知り尽くした上で、どう表現すれば消費者の心を動かして購入に繋がるかを考えて、WEB広告・WEBページの作成を行うポジションです。
【業務内容】
・WEB広告のキャッチコピー・広告画像の作成
・WEBページ作成の構成案作成・セールスライティング・コンテンツ作成
・配信後の結果分析と改善案の検討
・商品特徴・競合・ターゲットの調査（自社商品だけではなく、市場を知るための他社商品の使用や、インターネット・SNS・雑誌等での情報収集）
※実際にページを制作するWEBデザインやコーディングなどの業務は社内の制作チームが行うので、そのようなご経験は不問です。
【入社後の流れ】
入社後は研修を通して、WEBマーケティングの基礎となる、ターゲットに合わせて商品特徴をクリエイティブに落とし込む方法や、消費者の購買意欲の動かし方などをマスターします。研修は、創業社長兼現役マーケターの木下を始めとする、当社のトップマーケターが直接指導を行います。
研修後は、すぐに担当商品を持ち、WEB広告・ページ作成に従事していただき、
現場の最前線でPDCAを回していただきます。
体系的なインプットと圧倒的な実践を通して、当社のWEBマーケティングディレクターは経験によらず、業界内でも比類ない実績を残すWEBマーケターとして活躍しています。
あなたも自分のクリエイティブ1つで数千人の心を動かす仕事に熱中しませんか？
◇◆V字回復したチームの軌跡◆◇
当社若手メンバーが中心となり１年でチーム成績を１３倍にした話が
ダイヤモンド社から「チームX～ストーリーで学ぶ１年で業績を１３倍にしたチームの作り方」
という本になって出版されています。
チームの雰囲気がつかめると思うのでぜひ読んでみて下さい。
Amazonから購入 https://www.amazon.co.jp/dp/4478118353 - 求められるスキルは
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必須 ・単にデザインだけをするのではなく、マーケティング視点で商品の魅力を伝える仕事がしたい方
・販売ページや同封物など、お客様の目に触れる全てのクリエイティブに一気通貫で着手して自社商品の魅力を最大限伝える仕事がしたい方
・自分が作るクリエイティブ1つで数千人の方に商品をご購入いただける事に喜びや楽しさを感じられる方
・東証プライム上場企業の創業社長兼現役マーケターの下で、本気でマーケターとして成長したい方
・日本最高峰のWEBマーケティングチームの中で切磋琢磨しながら自身と事業の成長にコミットしたい方
【未経験で入社した社員の例】
・27歳 Yさん
社会人3年目にD2C企業から北の達人コーポレーションへ入社。
当社独自のマーケター育成研修及び社長の木下からの直接指導を経て、WEBマーケティングディレクターとして活躍。
現在は、チーフディレクターとしてチームメンバー6人をまとめながら、主力商品の売上利益の拡大を担い、入社2年目ながら成長賞や努力賞、サバイバル賞など複数の社内表彰の常連に。
・26歳 Aさん
社会人4年目に上場ベンチャー企業から未経験で北の達人コーポレーションへ入社。
当社独自のマーケター育成研修及び社長の木下からの直接指導を経て、WEBマーケティングディレクターとして活躍中。
ユーザー視点を意識した新規のWEB広告を複数生み出し、WEBマーケティングディレクターの中でも成果上位の常連に。
今後の成長が楽しみなエース候補として絶賛活躍中。
・25歳 Nさん
社会人2年目に大手リサーチ企業からWEBマーケティング未経験で北の達人コーポレーションへ入社。
当社独自のマーケター育成研修及び社長の木下からの直接指導を経て、WEBマーケティングディレクターとして活躍中。
ひたむきな努力と持ち前の感性を武器に急成長し、現在はクリエイティブ責任者であるチーフディレクター候補として期待されている。歓迎 【キャリアパス】
WEBマーケティングディレクターとして成果を残すことで、各商品のクリエイティブ責任者「チーフディレクター」を目指していただけます。
チーフディレクターは、担当商品のクリエイティブ責任者として、クリエイティブの方向性管理、メンバーの教育とフォロー等のマネジメント等を行います。
社内でも特に裁量の大きい立場で、年間数億円の広告費を最大限に活用して担当商品の利益拡大を図ります。
経験の有無によらず個人の努力次第で入社から1~2年で就任を目指せます。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 札幌市中央区北一条西一丁目６番地 さっぽろ創世スクエア25階
アクセス：大通駅地下直結 - 勤務時間は
- 9：00～18：00（休憩1h）
- 給与はどのくらい貰えるか
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◆年収：444万～1,063万円
＊当社総合職の平均677万円（平均32歳）
◆月給：37万～88.5万円
※固定残業代（9万6243円～23万202円／45h）含む。超過分別途全額支給
※その他資格手当有
※試用期間中（3～6ヵ月）も同条件
◆給与モデル（職級／最年少／平均年齢）
1500万～（部長／26歳／33歳）
1080～1800万（マネージャー／32歳／40歳）
780～1200万（リーダー／26歳／35歳）
600～1068万（シニアメンバー／27歳／36歳）
504～702万（メンバー／24歳／29歳） - 待遇・福利厚生は
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・オリジナル社内研修制度
→当社社長が⾃ら講師となる「一流塾 ～思考アルゴリズム研修～」やその他各種レクチャー
・ランチ完全無料（お弁当を毎日提供）
・服装自由（他社とのMTG時などはジャケット着用）
・読みたい本募集制度
・MVP制度
→月間・半期で部門ごとにMVPを選出し表彰（インセンティブ・賞金授与あり）
・インセンティブポイント制度
・チーム目標達成インセンティブ制度
・サンクスカード制度
・部活動制度
・⽀度⾦制度（規定有）
・各種社会保険完備
・残業代全額⽀給（固定残業代45時間を超過分は全額⽀給）
・交通費全額⽀給（規定有）
・選択制確定拠出年金制度
・家事代行サービス（一定役職以上対象）
・永年勤続表彰制度
・各種⼿当（地域⼿当、出張⼿当など）
・商品社員割引（55％OFF）
・資格取得⽀援制度
・研修セミナー受講制度（全額会社負担）
・チャレンジプログラム制度（一定役職以上対象） - 休日休暇は
- 【年間休日127日】
※2024年度／有給計画付与（5日分）を含む
◇土・日（完全週休2日制）
◇祝日
◇ＧＷ休暇
◇夏季休暇（2024年度は9連休）
◇年末年始休暇（2024年度は9連休）
◇年次有給休暇
◇慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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(1)書類選考
(2)SPI・課題選考（実務に近い課題を実施）
(3)WEB面接1~2回（現場責任者クラス2～3名）
(4)内定（ご来社で条件面談実施）
※選考フローは個人によって変更する場合があります。
※エントリーから内定まで1ヵ月以内です。
※面接・テスト等はすべてオンラインで実施いたします。
※面接日程・入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーいただけますと幸いです。
▼経験の有無について＝＝＝＝＝＝＝
WEBマーケティングポジションは経験者の方はもちろん、未経験の方でも応募が可能です。
当社は独自のマーケティングノウハウを有しており、入社した後の一定期間は経験の有無にかかわらず体系化された研修を通して、ゼロからインプットしていただきます。
本ページから経験者・未経験者ともにエントリーいただけます。
▼支度金について＝＝＝＝＝＝＝
北海道外・UIターンの方のために、支度金制度（規定有）を設けています。負担を軽減する目的で、引越しに伴う費用を会社で負担します。
◇支度金（10万円）
◇引越し代（上限15万円）
◇航空券代（実費負担）
▼月給補足=======
※ポジション手当あり（チーフディレクターに昇格するとポジション評価月額15万円支給）
▼評価制度=======
◆昇給：年2回（4月/10月）
【社歴給】1年ごとに月額1万円定期昇給（11年目～16年目は月額6000円、17年目以降は月額2000円）
【社会経験歴給】1年ごとに月額5000円定期昇給（社会人7年目～11年目までは月額2000円）
【職級給】一定以上の職級から、月額3万円～50万円昇給
【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し、月額1万円～40万円昇給
※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。
＊【社歴給】【社会経験歴給】の定期昇給に併せて、年齢等に関係なく実力・成果に応じた【職級給】【能力調整給】の評価給で、安定かつ成果が正当に反映される給与制度を実現。
＊給与とは別途、社内MVP制度によるインセンティブ付与や各種手当有
=======最後に=======
私たちは日本最高峰のWEBマーケティング集団であると自負しております。
しかし、現状に一切満足はしていません。
売上146億円YonY149%と急成長しておりますが、今後より成長を加速させ、「日本を代表するグローバルメーカー」を創ることを目標としています。
ただ壮大な目標を達成するためには、今までのやり方を踏襲するだけでは不可能です。
だからこそ、固定概念に囚われず自分の頭で考えて開拓できる方を求めています。
次のステージに向けた過渡期において、ベンチャーマインドを持つあなたが、自らのパフォーマンスを何一つ惜しむことなく発揮できる環境を用意してお待ちしております。
WEBマーケターとしての圧倒的な成長環境で、私たちと「日本を代表する次世代のグローバルメーカー」を創るチャレンジをしませんか？
掲載期間24/10/11～24/10/24
求人No.KITAN-20240605-5
