なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【KADOKAWA100%出資のIT戦略子会社】【日本が代表する「コンテンツ産業」を牽引する同社のDX推進】
※社員の半数がリモートワーク中です。柔軟な働き方が可能です！
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【会社紹介】
KADOKAWAの戦略子会社として2019年4月に設立された KADOKAWA Connectedは、日本最大級の動画コミュニティサービス「ニコニコ（niconico）をはじめ、KADOKAWAグループにて運営するサービスのインフラ開発・運用や、ICTコンサルティング、働き方改革支援を手掛け、その実績を活かしたデジタルトランスフォーメーション（DX）アドバイザリーサービスを提供しています。『人とエンジニアリングの力で、エンターテインメント産業の進化を加速させる』という企業理念に共感いただける方や「エンジニアリングを通じて課題解決をしていきたい」とお考えの方と一緒に仕事ができることを私たちは嬉しく思います。

会社紹介資料
https://speakerdeck.com/kadokawaconnected/corporate-introduction
社員インタビュー
https://kdx.co.jp/career/interview/
メディア掲載実績
https://kdx.co.jp/news/

【募集部門について】
Engineer Lab部では、KADOKAWAグループがもつメディア（ザテレビジョン、ウォーカープラス、レタスクラブなど）のWebサイトの開発や運営のほか、
KADOKAWAグループの業務系システムの開発、支援を行っています。
＜ミッション＞
KADOKAWA Connected が推進するKADOKAWAグループのデジタルトランスフォーメーションに、Engineeringで貢献できる強力なチーム（モノづくり集団）を提供する
＜ビジョン＞
全ての開発メンバーが、働きやすい、活躍できる、チャレンジしたくなる、ような開発チームであること

【業務内容】
■ソリューションアーキテクトとして、Engineer Lab部で新たなシステム化の検討や既存システムの分析、システム要件定義を行っていただきます。
■顧客ニーズやストラテジストが提示した事業計画、解決すべきビジネス課題や品質に対して、求められるシステム像や解決策を主に技術面から検討して具体化、実際に開発がスタートして…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■システムの要件定義・設計経験（運用を想定した要件定義・設計ができること）
プロジェクトマネジメントのご経験
■ITベンダに一任しない形式での技術選定のご経験、もしくは SI企業/ITベンダで技術選定をしていたご経験
■DBの設計・構築のご経験
■プログラミングのご経験

【歓迎要件】
・業務系システムの開発のご経験
・システムの保守開発・運用のご経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ソリューションアーキテクト
どこで働くか: 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー（東銀座オフィス）
給与はどのくらい貰えるか: 768万円～1008万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
年末年始休暇（12 月29 日～1 月4 日）、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇など
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

ソリューションアーキテクト（年収768万円～1008万円）

プリセールス・セールスエンジニア