どんな仕事か: 入社後、まずはご自身の経験を踏まえて活躍できそうな業務を中心的に担っていただき、徐々に担当領域を拡張していくことを想定しています。【具体的には】・フロントサイドの各部門との連携・調整・施策策定のサポート・ユーザー要望や市場ニーズなどの情報の把握・精査に基づく新機能の企画・製品（プロダクト）の販売計画／KPIの策定とウォッチ・GTM管理（販売に向けたスケジュール管理と部門ごとの作業の進捗管理【募集背景】これまで同社は、人材管理市場において8年連続シェアNo.1※（2023年3月末時点で利用企業数3,059社）を獲得してきましたが、人的資本の情報開示やジョブ型雇用への移行などユーザーのニーズは多様化し続けており、大きな転換期を迎えています。こういった事業環境の変化に対応していくために、「売れるプロダクト」を考え、「どのように売るか」に責任を持ち、計画・実行をするプロダクトマネージャー（PMM）の重要性をより一層感じるようになりました。「テクノロジーで社会の仕様をアップデートする」カオナビが思い描くのは、「個」の力が開かれ、誰もが社会で活躍できる未来。そのために私たちは、“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変えようとしています。そんな挑戦をご一緒してくれる仲間を募集しています。カオナビというフィールドで、世の中にインパクトの与えるプロダクトを一緒につくっていきませんか。
求められるスキルは: 必須以下いずれかの経験（2年程度以上）・事業会社での企画業務経験 ※営業企画、事業企画、サービス企画、経営企画など・BtoB事業におけるマーケティング（製品企画、サービス企画等）経験もしくはカスタマーサクセスの経験【求める人物像】・円滑なコミュニケーションが図れ、チームで協働できる方・主体性を持って仕事を進められる方・世の中に求められる新しいサービスを提供したい方・課題解決や業務改善が好きな方・SaaSやHR領域に関心が高い方

歓迎・新規事業の立ち上げや新規サービスの企画、推進経験・プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）経験・Go-to-Market戦略の立案・実行や　プロダクトをグロースしてきた経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 渋谷区
勤務時間は: 0:00~0:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 600万円~1049万円
待遇・福利厚生は: ・通勤手当（月上限3万円）※ハイブリッド勤務者は規程に基づく実費精算・確定拠出年金制度　・産前産後休暇制度　・育児休暇制度・副業可（同社規定による）・従業員持株会・屋内喫煙可能場所あり
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／カオナビ休暇（3日間）年末年始休暇、年間休日120日以上 ※有給休暇の付与は入社3ヶ月後となります。
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接選考（2回）→内定※なお、状況により面接ステップは変わる可能性がありますので予めご了承ください。※面接選考は基本的にオンラインでの実施となります。

プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）

ブランド・プロダクトマネージャー