デジタルガバメント超大手日系グローバルSIer/DX推進アプリ開発/若手活躍/WLバランス◎
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掲載期間24/06/13~24/06/26 求人No.RASIK-Zntd-564

デジタルガバメント超大手日系グローバルSIer/DX推進アプリ開発/若手活躍/WLバランス◎

SE(Web・オープン系)

年収800万円~949万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
【募集背景】
事業拡大に起因する人員拡充が急務のため

【エージェントからのコメント】
2024年度の売上高が4兆3,650億円になった同社。国内グループ3万人の従業員を抱える一方、展開する世界53カ国含めての社員数は19.5万人。日本を代表する超大手グローバルSIerであり、日本最大級SIer&世界6位のIT企業です。

ここまで、公共、金融、法人、海外の4本柱を軸とし、各領域のトップランク企業&組織のシステムを支える超大手SIerとしての役割を果して来ました。現在では、事業と社会のDX化という旺盛な需要にも答え、デジタルの側面から、新たなビジネス創出と社会課題の解決にも貢献しています。最新技術を目利きし、ビジネス化していく技術力やノウハウを強みに、影響力と社会性の高い「やりがい」ある仕事に従事できます。市場価値高いビジネスパーソンとしてのキャリアを構築が期待できます。

また、働きやすさを大切にし、リモートワーク、フレックス制度、有給消化90%以上など、優良人材に力をふるってもらうための環境整備にも力を入れております。もちろん、中途とプロパーに峻別のないフラットな評価体制と高い報酬も魅力です。
どんな仕事か
売上4.3兆円/世界53カ国展開/グローバル社員数19.5万人/日本最大級&世界6位のIT企業/影響力と社会性の高い仕事でやりがい◎/リモート・フレックス制・高い有給消化率/豊富なキャリアパス/高報酬
デジタルガバメントの潮流にのって、中央省庁の司法法務分野において、DXビジネス加速を推進できるソフトウェアアーキテクトとして、お客様のニーズ把握、ソフトウエアアーキテクチャ検討、AP基盤設計・実装等の一連のAP基盤開発を実施する。特に、プロジェクトの遂行フェーズでは、お客様や社内関係グループと連携しながら、AP基盤の一定領域の主管として主体的に取り組み、プロジェクトの成功に積極的に貢献する。・デジタルガバメントの実行に携わることができる
・ソフトウェアアーキテクチャ全体の検討段階から関わり、司法法務分野のDXビジネス拡大の礎を築くことができる
・NTTデータ社内の技術専門チーム、APアーキテクトメンバと協業することにより技術力・知見を高めることができる
・システム開発PJにおけるアーキテクト、スペシャリストとしての行動を学ぶことができる
求められるスキルは
必須 ・JavaやC#、Pythonなど、何らかのプログラミング言語を利用した2年程度のシステム開発経験
(自身で実際に手を動かして設計・実装・テストした経験や、設計書・ソースコードのレビューを実施した経験)
・ソフトウェア開発技術やソフトウェアアーキテクチャ、各種アプリケーションフレームワークやOSSプロダクトに対する興味と関心
・技術至上主義に陥らずにビジネスとマネージメントを理解しようとする意識と、プロジェクトマネージャと協調してプロジェクトを遂行する協調性なし情報処理技術者試験(基本情報技術者)またはこれに相当する知識
歓迎 以下の経験をお持ちの方
・Java言語を利用した開発経験
・アプリケーション開発プロジェクトでのチームリーダー経験
・ソフトウェアのデザインパターンやアーキテクチャパターン、フレームワークに対する興味と関心
・ソフトウェア構成管理にかかる知見や、CI/CDによるビルド・デリバリー自動化を実現した経験
・ソフトウェアの共通化や再利用、およびソフトウェア設計の原則に対する興味と関心
・アプリケーション開発における非機能要件(例外処理・トランザクション管理・認証認可・セキュリティなど)の設計・実装・テストを実施した経験
・OSやWebサーバ・APサーバ・DBMSなどのミドルウェアにかかる基礎的な一般知識
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
年収:800万~900万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外37万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。
待遇・福利厚生は
昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当(住宅、扶養、他)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済/各種貸付制度、その他福利厚生施設
休日休暇は
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇、
年次有給休暇20日(採用月により異なる)、
特別休暇(慶弔ほか)、育児休暇・介護休暇制度など
どんな選考プロセスか
書類選考→ 1次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
日本を代表する日系グローバルSIer企業
売上高
4兆3,650億円
従業員数
195,000名
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