- なぜ募集しているのか
- 体制強化のため
- どんな仕事か
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年間休日126日／完全週休2日／残業は1日1～1.5時間程度の働きやすい環境【職務概要】
経営者と直接議論しながらマーケティング戦略を立案いただけます。
【職務詳細】
■メディアチーム全体のマネジメント業務
メディアチーム全体の戦略立案、チームビルディング、メンバーマネジメントをお願いします。
■各記事コンテンツの企画・制作・編集業務
プレイヤーとしての活躍も期待します。各コンテンツの企画・執筆・編集まで一貫したメディア業務をお任せします。
■持続的な企業成長のためのマクロなマーケティング戦略を企画・立案
顧客のニーズを捉え、満足度を高めるための戦略を立案いただきます。
☆予算や期限、課題や関連する調査、解決案の検討まで業務範囲は多岐にわたります。また、メディア推進部署のマネジメントと各メディアの運用指揮・制作を依頼予定で、チームでより大きなことが出来るポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・紙、WEB問わず3年以上の執筆・編集実務経験がある（ジャンルは問いません）
・5人以上のマネジメント経験が1年以上ある
【尚可】
下記2つ以上の経験がある方
・ジャンル、媒体問わず編集長の経験がある
・webサイトやLP制作のディレクション経験がある
・事業会社にてSNS運用の経験（指揮・管理を含む）がある
・DMの制作や運営の経験がある
・何かしらのマーケティング実務経験（事業戦略に基づいた施策の要件定義、KPI設定、効果測定等）がある
・経済系メディアでの執筆・編集・メディア運用の経験がある歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※条件変更なし) - どこで働くか
- 東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F
JR各線「池袋」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 10時00分～19時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:660万～1100万程度
月給制：月額410000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回（4月・8月・12月）
昇給:年2回(2月・8月) - 待遇・福利厚生は
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交通費支給、職種手当（50000円／月）、資格手当(2級建築士 月20，000円、FP2級 月2，500円等)、退職金制度（定年：65歳）、社員持株会制度、社員旅行(年1回)、出産手当金、育児休業給付金 等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- ■年間休日126日■完全週休2日（毎週水曜日+月に4日シフト制）■GW（3日）■夏季休暇（7～8日）■年末年始（6～7日程度）■有給休暇（入社半年後10日）■産前産後、育児休暇（取得中3名）■慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接（人事）⇒二次面接（部門長）⇒最終(社長)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/06/13～24/06/26
求人No.WPT-406044109
