- なぜ募集しているのか
- 業績好調による人員増員の為
- どんな仕事か
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2023年グループ統合/幅広い分野で事業を手掛ける/年間休日125日【職務概要】
多業種多業態の技術によるレバレッジをどう生むか提案し、他の部署との連携して各種施策の検討・推進の中心となって動いていく、マネージャーまたはリーダーの役割をお任せいたします。
【職務詳細】
・AIを用いた新しい働き方の提案
・データ基盤運用、開発
・社内システム開発
・運用フローの設計・検証
・セキュリティ対策の立案・実施
・ECサイト構築及び運用・保守: Shopifyを使用したECサイトの設計、開発、運用及び保守業務
●携わる事業内容
通販事業(化粧品、家具、CBD、リキュールやチョコレート等のF&B、アパレル)、携帯通信事業(格安携帯)、アプリ運営事業(教育、エンターテインメント)、不動産事業(売買・仲介)など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・オープン系の開発経験(5年以上)
・Webサービスの運用、保守経験
・マネージャーまたはリーダーとしての経験をお持ちの方
・SQL
【尚可】
・社内SEの実務経験
・事業会社のIT部門等でシステムの企画・導入経験
・技術的な課題解決や、プロジェクト管理が得意な方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー43階
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 10時00分~19時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:654万~960万程度
月給制:月額545000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回の業績分配金有り
昇給:年2回(1月・7月) - 待遇・福利厚生は
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通勤交通費(上限20,000円/月)、住宅手当(30,000円/月)、社内割引制度、産休育休取得実績有、配偶者出産特別休暇(3日間)、オフィスグリコ、オアシス、e-ラーニング、社内研修(中途向け)、社外研修
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間125日】完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始6日、夏季休暇3日、有給休暇10日~20日(入社時5日、入社半年経過時点5日)
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接(WEB)→2次選考(WEB)→最終面接(対面)
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/06/14~24/06/27
求人No.WPT-406016591