- どんな仕事か
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小型BEV用次世代バッテリーの量産工法開発・新規設備導入・量産立上げ業務を実行すること。
(1) 部署や本ポストのミッション
部署：パワートレイン・EVコンポーネント生産技術開発本部
ミッション：小型BEV用次世代バッテリーを量産化するプロジェクトの一翼を担って頂きます。
(2) 具体的な職務内容
プロジェクトチームの一員として以下の業務を周囲のサポートを受けながらメンバーと共に進めます。
・次世代リチウムイオンバッテリーの生産設計（サイマルテニアスエンジニアリング）
・電極製造～セル組立工程の量産ラインコンセプト策定、ラインレイアウト設計
・電極製造～セル組立 工程設計・設備開発・仕様書作成
・量産設備の導入設置～量産立上げ など。 - 求められるスキルは
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必須 ・バッテリーもしくはそれに準ずる工業製品において生産技術のご経験をお持ちの方
例：工法開発・検討、工程設計、設備検討、設備導入、量産ライン立上げなど
■TOEIC：600歓迎 ■WANT
・液体リチウムイオンバッテリー量産設備の立上げ経験を有する方
・生産技術開発課題に対して主体的に業務計画を立案し、必要となる実験手法やリソースを提案しながら遂行できること。
・サプライヤー等、社内外の多くの人と連携し信頼関係を構築してプロジェクトを完遂した経験を有すること。
自動車業界経験：必須
■TOEIC：650
＜求める人物像＞
・ プロ意識を持って能動的に取り組める方
・ 成長を実感するために、学ぶ意欲と挑戦する勇気を持っている方
・ 異なる文化・意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方
・ 公平性・透明性を意識して、業務に取り組める方
・ 自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方（三現主義）
・ 適切な報告、連絡、相談など自発的な情報発信ができる方
・ 仲間との協調ができる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 日産自動車横浜工場
所在地：神奈川県横浜市神奈川区 - 勤務時間は
- フレックスタイム制度あり（コアタイムなし）
- 給与はどのくらい貰えるか
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約410万円～780万円
・月次給×12か月分+ 賞与（目安値）
・賞与金額は参考値であり、実際の支給時期、金額、支払い条件等については都度決定されます。
※残業手当等、従業員賃金規則に基づき、別途支給 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給※上限なし
家族手当：月18,000円～30,000円
住宅手当：当社規定による
寮社宅：当社規定による
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：企業年金／確定拠出年金（DC）
退職金制度：補足事項なし - 休日休暇は
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
有給休暇（付与日数は入社月により異なる）、夏季休暇、年末年始休暇、GW、ファミリーサポート休暇制度（1年度に最大12日間／うち5日は有給）
※規定カレンダーによる - どんな選考プロセスか
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STEP 1エントリー
書類郵送による当社への応募は受け付けておりません。
インターネットからの応募のみとなります。
※同時に複数のポジション（職種、職務）への応募はできません。
STEP 2書類選考
エントリーいただいた内容に基づき、書類選考をさせていただきます。
2～4週間を目安に選考結果と共に面接のご案内をいたします。
STEP 3面接
面接回数は職種によって異なります。（通常2～3回）
STEP 4内定
面接終了後2週間以内を目安に、合否に関わらず結果をご連絡いたします。
掲載期間24/06/26～24/07/09
求人No.MKL-N-PRODUCTIONPT
