なぜ募集しているのか: ■組織力および体制強化に伴う即戦力人材の募集
どんな仕事か: ■業務：介護施設・ホテル・商業施設など、様々な大型施設の建築をおこなう部署にて、土地オーナー様の土地活用ニーズとテナント様の出店ニーズをマッチングさせるコンサルティング営業をおこなっていただきます。
■業務詳細：
・地主訪問（飛び込みメイン）
・店舗建築のご提案～商談
・ご契約からお引渡しまでのフォロー
・メンバーの育成およびマネジメント

■ここがポイント：
【ないものを創りだす】
この世界にまだ無いものを生みだせば、そこに競争相手はいない。同社は建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル・マーケット・商品・システムを次々と創りだしていく会社です。
ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・土地活用営業経験5年以上お持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方

歓迎 ■歓迎要件：
・宅建士やFP資格をお持ちの方

募集年齢（年齢制限理由） 35歳～50歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: ■正社員
※試用期間の有無：有（3か月）条件に変更はありません。
どこで働くか: ■勤務地：東京本部（東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング17階）
勤務時間は: ■勤務時間：9:00～18:00（休憩1時間）
※残業：40時間程度／月※繁忙期により増減有り
給与はどのくらい貰えるか: ■年俸制：8,200,000円～10,000,000円（役職手当含む）
※年棒÷12ヵ月＝月給
★別途インセンティブ有
※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。
待遇・福利厚生は: ・通勤交通費支給
・資格取得奨励金
・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ/ゴルフ場/宿泊施設優待/保養所など利用可
・定期健康診断
・育児/介護休業
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他
・厚生貸付金制度
・家庭用常備薬の無料配布（年1回）
・中小企業退職金共済（入社1年後より加入）
休日休暇は: ○年間休日：119日
○休日：土日祝
※年間10日程度土曜出勤日有り（2023年：年間11日間　当社カレンダーによる）
※2023年長期休暇例：GW9日、夏期休暇10日、年末年始休暇8日　
※有給休暇：初年度10日付与（入社3か月後　4日、6か月後　6日）　
※特別休暇、慶弔休暇等
どんな選考プロセスか: ■書類選考→面接（1回）・幹部適性診断→内定
※フローは変更になる場合があります。

【開発営業】～次長・部長／土日祝休／丸ビル／介護施設／ドラッグストア～

不動産企画・仕入・開発