なぜ募集しているのか: ■インナーブランディング強化による増員募集
どんな仕事か: ■業務概要：社内広報強化に伴う業務全般から徐々に社外広報に至るまで広報全般をお任せします。
■詳細：
○社内報を中心としたインナーブランディング活動に注力しています。経営方針や施策・経営陣の考えを分かりやすく伝えることで全従業員が会社の動きや取り組みの目的を理解できるよう、社内報担当としてさまざまな情報を発信する業務を中心に行っていただきます。

■社内広報：
・社内報を中心とした社内広報戦略の立案サポート
・社内報の記事立案、取材、作成、発信
・web社内報の運営・管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・web社内報の効果測定（分析）
・その他社内用発信物の制作

■社外広報：
・コーポレートサイトの運用・ページ更新　
・会社案内パンフレット、その他ツールの制作
・その他社外発信物の制作　
※社外広報業務もありますが、まずはメインとして、社内広報をご担当いただきます。将来的には、アウターブランディング活動の推進にも携わっていただきます。

■組織構成
～経営直轄の部署で成長できる環境～
・会長室（室長を含む5名）内、本部推進グループの広報担当として活躍いただきます。会長室のミッションに「経営方針の組織への浸透」を掲げており、非常にやりがいのあるお仕事です。
・会長室長1名、副室長1名
【本部推進グループ】
・部長2名（広報担当）
★課長代理1名（今回の採用ポジション・広報担当）
【事業推進グループ】
・課長1名
求められるスキルは: 必須 ■必須要件：（全て必須）
○事業会社における広報経験者（社内・社外に向けた情報発信、取材、原稿執筆等、企画立案、進行管理等）
または
○経営陣管轄の部門での就業経験および相手の意図を汲み取り発信することが出来る方。

歓迎 ■歓迎要件：
○不動産・建設・建築業界での広報経験のある方は優遇します。

募集年齢（年齢制限理由） 30歳～39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: ■正社員※試用期間の有無：有（3か月）条件に変更はありません。
どこで働くか: ■東京本部：東京都千代田区丸の内2-4-1　丸の内ビルディング17階
勤務時間は: ■勤務時間：9:00～18:00（休憩時間12：00～13：00）
※残業：20～40時間程度／月※繁忙期により増減有り
給与はどのくらい貰えるか: ○年俸制：6,036,000円～7,740,000円（2024年4月改定）※役職手当を含む
※年棒÷12ヵ月＝月給
※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。
待遇・福利厚生は: ・通勤交通費支給
・資格取得奨励金
・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ/ゴルフ場/宿泊施設優待/保養所など利用可
・定期健康診断
・育児/介護休業
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他
・厚生貸付金制度
・家庭用常備薬の無料配布（年1回）
・中小企業退職金共済（入社1年後より加入）
休日休暇は: ○年間休日：119日
○休日：土日祝
※年間10日程度土曜出勤日有り（2023年：年間11日間　当社カレンダーによる）
※2023年長期休暇例：GW9日、夏期休暇10日、年末年始休暇8日　
※有給休暇：初年度10日付与（入社3か月後　4日、6か月後　6日）　
※特別休暇、慶弔休暇等
どんな選考プロセスか: ■書類選考→面接（1回）・SPI→内定
※フローは変更になる場合があります。

【広報】～課長代理・課長／社内広報／土日祝休／東京駅丸ビル／面接１回／正当な評価～

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