なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ■プライム市場/連結子会社6社 ■withコロナ時代の新しい経理業務体制を構築！ ■WLB充実（平均残業6時間など）
■グループ本体経理として、財務会計、管理会計、予算策定、財務、IR等、ご志…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社の経理部にて、経理業務（主計）を中心にメンバーと実務対応していただき、現状業務を理解頂きながら、中長期的な視点で様々な業務設計にも関与頂くことを想定しています。
同社の経理部は、当社の単体決算のオペレーションをメインとしながら、それ以外の業務への業務理解もして頂き機動的に活躍して頂くことができますので、ご自身が得意とする専門分野に限定した働き方ではなく、広い範囲に経験を広げていきたい方にフィットした環境になります。

＜具体的にお任せしたい業務＞
■月次、四半期、年次決算業務における担当者としての業務（単体）

まずは上記業務を中心に実務対応していただき、ご志向に合わせて、会計監査、税務当局対応、金融機関からの資金調達や資金管理などの財務業務等へキャリアの幅を広げていただきたいと考えております。

※現在の経理業務は、アウトソーシング化を推進しており、担当業務についても自ら手を動かすことは業務のメインではなく、外注化されルーティン化された業務のレビューやレポーティング・要検討なイレギュラー業務への対応・部内外との調整などが中心になります。

【採用目的・背景】
同社の経理部では、withコロナ時代における新しい経理業務体制へ向けて対応を始めています。当社はリモートワークを前提とした働き方を会社方針として打ち出しており、経理部門においても、これまで仕事の前提としてきたことを見直し、完全ペーパレス化・業務システムのクラウド化・会計監査のオンライン化等を推進しています。
上記に加えて、連結子会社6社を抱えるさくらインターネットグループとして、グループ全体の業務最適化・会社間コミュニケーション等の中心的存在として活躍することをより一層求められてきています。
このような中において、経理部として私たちと一緒に新たな業務体制構築に取り組んでもらえる仲間を募集しています。過去の経理業務や前例に囚われずに、上場会社の新たな経理業務を作り上げてくれることに期待しています。

【期待する将来像】
・専門知識を駆使するプロフェッショナルでありながら、将来的には経営視点での対話ができ経営から信頼される人材になることを期待しています。

【こん…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■上場企業（またはそれに準じる企業）での決算実務経験者（2年以上）
■会計基準・税法等に関する一定以上の知識と経験
■関連制度を論理的に理解して、それをITシステムを駆使して経理ワークフローに落とし込んでいく業務経験

【歓迎要件】
・ERP等の基幹システムに関する知識や業務経験
・IT企業での業務経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経理担当（リーダー候補）【フルリモート/残業少/副業可】
どこで働くか: 東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル33F
勤務時間は: 09:30～18:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～700万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
完全週休2日制（土・日）　祝日　年末年始　有給休暇　バカンス休暇　記念日休暇　特別有給休暇　連続有休手当　傷病介護積立有給休暇
【有給休暇】　入社時20日付与。1日・半日・1時間単位で取得が可能。
【年間休日】129日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

経理担当（リーダー候補）【フルリモート/残業少/副業可】

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