人事部門 オペレーション担当
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掲載期間24/06/18~24/07/01 求人No.WTH-2309A29338

人事部門 オペレーション担当

人事(採用・教育など)

年収600万円~799万円
募集情報
なぜ募集しているのか
組織拡大に伴い、業務が拡大しているため
どんな仕事か
※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
■組織ミッション
当社が提供する営業DXサービス「Sansan」は、名刺管理に留まらない新たなビジネスプラットフォームに進化しており、導入件数は8000件に上ります。Sansan以外にも複数のプロダクトを提供することで市場を切り開き、社会に対して新たな価値観を広めてきた当社は、第二成長期に突入しました。次に目指すのは、「ビジネスインフラ」になることです。

当ポジションは、人事の側面からさらなる事業拡大を加速させるため、現場と密に連携して組織と従業員のパフォーマンス最大化を担います。

■業務詳細
非連続的な事業成長を可能にする組織作りを人事オペレーションの側面から支えます。
多種多様な「人」と「組織」に関わる情報を整理し、適切かつ迅速な処理と関係者への連携を遂行することで円滑な組織運営を実現します。

▼具体的な業務内容
入社・異動・評価・退職などの人事イベントに伴う情報集約と情報連携のハブになるポジションです。人事担当としてだけでなく、各部門と連携し最新情報や今後の戦略情報を取得して整理します。
人事担当や事業部のマネジャー、アシスタントなどさまざまな関係者が存在しているため、自身の対応の正確さだけではなく、主体的に課題や改善点を見出して柔軟に調整を進めることが求められます。

例)
・入退社/異動時の情報集約およびデータベースの構築・分析
・評価におけるデータ精査

■本ポジションの魅力
急成長を続ける企業であるため、戦略や組織も柔軟に変わっていきます。本ポジションは、情報のキャッチアップから関係者間の調整・連携を迅速に実行することで、事業の戦略立案、推進のスピードアップに貢献することができます。
求められるスキルは
必須 ■応募資格(必須)
・複数部門を跨いでプロジェクトなどを推進した経験
・PCスキル:Microsoft ExcelやGoogleスプレッドシートでの関数使用(VLOOKUPなど)
※人事業務に関する経験は問いません。

■応募資格(歓迎)
・IT企業やベンチャー企業での人事経験
・複数の業務を同時に処理するマルチタスク経験
・大量データの処理またはシステム導入やデータ設計を行った経験
・複数名のメンバーマネジメント経験(メンバーへの評価やフィードバック、人材採用や配置、育成経験)

■求める人物像
・コミュニケーションに長け、周囲を巻き込みながら業務を推進できる方
・細かいタスクや粒度の異なる事象についても同時並行で処理できる方
・向上心が高く、前向きな方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
9:30~18:00
給与はどのくらい貰えるか
581万円 ~ 756万円
経験、能力等に応じて個別に決定します。

年収581万の場合
月額41.5万(基本給33.6万+時間外手当7.9万)

年収756万円の場合
月額54万(基本給43.7万+時間外手当10.3万)

※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません
待遇・福利厚生は
・各種社会保険完備
・交通費支給 ※
・社員持株会
※交通費の上限は1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。(往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。)
・昇給:年1回(6月)
・賞与:年2回(1月/7月)
休日休暇は
・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売

「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、働き方を変えるビジネスデータベースを提供しています。主なサービスとして、営業DXサービス「Sansan」やキャリアプロフィール「Eight」、インボイス管理サービス「Bill One」、契約DXサービス「Contract One」を国内外で提供しています。
設立
39244
資本金
65億11百万円
従業員数
1212
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