なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
■「au PAY」「WebMoney」サービスの利用促進全般となります。
■サービスの企画立案・工程管理・運用設計・サービスリリースまでのビジネス部門としての上流工程を一気通貫して対応いただきます。

（1）サービス利用促進施策の企画・推進
お客様のニーズがどこにあるか、過去の様々なデータから分析のうえ、ターゲット層を明確にし、アプローチ方法を策定・実行いただきます。推進には様々な角度のデータを収集する力、正規化されていないものを含む、不揃いなデータを繋ぎ合わせて仮説を導く力、仮説をわかりやすく関係者に説明する力などが必要となります。

（2）決済サービス機能の改修推進
当社サービスのあるべき姿をイメージする力、情報システムの機能とサービスを紐づけて理解し、あるべき姿に近づける具体的な方法を導く力、それらをわかりやすく関係者に説明する力などが必要となります。

＜具体的な業務＞
・事業採算管理
・決済や資金移動にかかる市場調査と分析
・新規サービスや利用促進施策などの企画
・要件定義（サービスセキュリティ含む）・運用設計
・予算確保を含む案件組成
・社内情報システム部や社外Sierなどとのシステム開発を含む推進工程管理
・サービスリリース・運用開始に向けた社内外との調整

【入社後のミッション】
ご入社後すぐは、既存サービスの仕組みを理解し、「利用者拡大」「流通額拡大」につながる新機能の企画立案、開発管理、運用調整、販促施策の実施などを担当いただくことになります。当社内の先例に捉われず自身の経験に基づき主体的に案件を推進し、即戦力として力を発揮いただくことを期待しています。様々な角度からお客様にアプローチしていただき、より多くのお客さまにお選びいただけるサービスを築いていただきます。

【ポジションの魅力】
■ キャリア形成
キャッシュレス決済分野の事業企画部門における柔軟なキャリア形成が可能となる知見・経験を習得することができます。
■社会やお客さまへの影響
何千万ものau PAY プリペイドカード利用者とコンタクトが取れること、また、自ら仕掛けた施策に…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■（1）必須、（2）（3）いずれかのご経験
（1）Power Point を用いて、社内外関係者やマネジメント層向けの資料作成および説明した実務経験
（2）販売や利用促進計画を様々なデータから分析のうえ、企画およびスケジュールに則った実行を自身で主導した実務経験
（3）システム開発を伴う事業案件の企画・推進における、社内外関係者との業務要件などの取り纏め・スケジュール管理・案件工程管理を自身で主導した実務経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 決済サービス企画開発担当【マネジャー・管理職候補】
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 07:00～21:00
給与はどのくらい貰えるか: 710万円～920万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

決済サービス企画開発担当【マネジャー・管理職候補】

マーケティング・販促企画