なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【募集概要】
社内ITの管理運用と生産性向上を目的としたDX推進の役割を担っているIT推進部では、高度なITスキルを持つ管理職となっていただける方を募集しています。サーバー、ネットワーク、クラウド技術に興味と情熱をお持ちの方、技術力とチームでの協働によるイノベーションを推進する意欲を重視しています。IT分野での最新動向に精通し、組織としての成長を牽引していただける方の応募をお待ちしています。

【具体的な業務内容】
本ポジションでは、主に社内の重要なITインフラの管理運用を担当していただきます。具体的には、オンプレミスおよびクラウドインフラの管理、ネットワークインフラの運用、さらにはAIを利用した自動化プロジェクトの推進などがあります。WindowsサーバーやCiscoネットワーク製品の知識、AWSをはじめとするクラウドサービスの運用経験が求められます。最新の技術を活用して、組織の生産性と効率の向上を図り、働きやすい環境づくりに貢献していただきます。

【ポジションの特徴と魅力】
当ポジションは、最新のIT技術に直接関わり、組織全体のデジタルトランスフォーメーションを推進する役割です。日々進歩する基盤技術やAI技術など革新的な取り組みを通じて、個人の専門性とキャリアの成長を実現できると考えています。技術革新の最前線で活躍し、チームで協力して企業の技術的リーダーシップのキャリアを経験することができます。

【部署紹介】
IT推進部は、社内のデジタルトランスフォーメーションとITインフラの継続的な改善を担当する専門チームです。30名の社員とパートナーが協力し、革新的な技術を駆使して社内の業務効率と生産性の向上を目指しています。この部署では、最新の技術知識を活かし、組織の技術基盤を強化し、事業の競争力を高めるための戦略的な取り組みを行っています。

【働く環境】
当社は、2022年度の離職率は6.5%で、従業員が定着しやすい職場です。組織や働き方の多様性と受容、ワークライフバランスの推進にも力を入れており、多様な考え方や意見を受容し、サービスや業務の改善を検討できる環境を整えています。

＜役職員のダイバーシティ（2023年3月時点）＞
新卒入社比率：60.1%　　　中途入社…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■オンプレミスおよびクラウドサーバーの管理経験
■チームリーダー、マネジメントの経験
■技術的課題に対する解決策の提案と実行経験
■ITインフラに関連する最新技術への理解と学習意欲

【歓迎要件】
■AI技術を活用したプロジェクトの経験
■電話システムの管理や自動応答システムの構築経験
■アプリケーション開発経験での業務経験
■ネットワークインフラ（特にCisco製品）の運用経験
■Windowsサーバーの管理運用経験
■AWSを含むクラウドサービスの運用経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: インフラ/DX担当（管理職採用）＜IT推進部＞
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 1000万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

インフラ/DX担当（管理職採用）＜IT推進部＞

サーバ・ネットワークエンジニア