掲載期間24/06/18~24/07/01 求人No.MYN-10307348

【運用体制構築の主導・推進担当】│セブン&アイHLDGS.

その他、技術系(IT・Web・通信系)

年収450万円~699万円
募集情報
どんな仕事か
【業務内容】
セブン&アイグループ各事業会社が提供している複数システムにおいて、
より事業会社に密接した新たな運用体制を構築するサービスデスク部門にて、ビジネス視点から案件を主導・推進するポジションです。
設計段階から運用目線の提言を行っていくとともに、その後の運用フェーズにおける課題改善からオペレーションの確立まで主導、安心してシステムを利用いただくための運用体制構築に繋げることがミッションです。

【業務内容】
◆より良い運用に繋げる為の各ステークホルダーとの折衝や調整業務
 ・企画や開発部門、各事業会社の情報システム部門やユーザー部門等、
  幅広いステークホルダーとのコミュニケーション
 ・担当領域のトレンドやインシデント発生における潜在的な問題を分析、予防処置の検討 等
⇒システムの安定稼働に向けシステムの企画や開発段階から入り込み、
 各フェーズに対し運用目線から必要な提言を行って頂きます。

◆サービスデスク部門のオペレーション構築、標準化
 ・インシデント発生時におけるオペレーションフローの構築
 ・メンバーへの落とし込み、教育・育成 等

⇒ユーザーや各ステークホルダーからの問い合わせに対し適切に対応できるよう、
 部門内でのオペレーションフローの確立、標準化を担って頂きます。

【魅力】
・社内の他部門含め、各事業会社など広い範囲でコミュニケーションが取れるポジションです。
・新たな組織における立ち上げ、仕組み化から中心となってご活躍頂けます。
・よりユーザーに近い立ち位置でシステムに携わることが可能です。
・フロー確立後は、担当システムの運用マネージャーや新規システムの運用体制構築等、
 将来的に幅広いキャリア形成が可能なポジションです。
※変更の範囲:会社内、出向先での全ての業務への配置転換あり
求められるスキルは
必須 【必須要件】
・ビジネス部門との顧客折衝のご経験
以下いずれかのご経験
・システム開発の経験
・システム運用の経験

【歓迎要件】
■組織マネジメントのご経験
■資料作成が得意で、顧客へのプレゼン能力に長けている方
■主体的に行動でき、率先して課題解決に動ける方
■チームビルディング、メンバーマネジメントに前向きな方
■顧客折衝に前向きな方

【ポジションの魅力】
■定常の運用業務だけでなく、運用改善から顧客折衝、マネジメント等、活躍の幅が広く、多方面におけるスキルアップにつながるポジションです。
■先々のキャリアとして、運用だけでなくPM/PLや企画等にもチャレンジすることが可能です。
■もちろん運用領域のゼネラリストを目指すことも可能ですので、幅広いキャリアステップが実現可能なポジションです。
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
450~650万円
会社概要
社名
株式会社セブン&アイ・ネットメディア
事業内容・
会社の特長
【セブン&アイ・ネットメディアとは】
■セブン&アイHLDGS.のIT/サービス事業の中核会社です。
■総合通販サイト、「オムニ7」を支えるシステムの開発・運用をはじめ、 セブン&アイグループのWEB戦略を支えるシステム全般を手掛けます。国内最多に上る店舗網と、インターネットが融合した 「オムニチャネル戦略」を中心に、WEB関連事業にも大きく注力しています。

【事業領域】
■グループが総力をあげて取り組むWEBサービス 「オムニ7」の システム開発やWEBデザイン
http://www.omni7.jp/
■企業ホームページや、スマートフォンアプリなど、 グループ各社が展開するWEBサービスのシステム開発やWEBデザイン

【セブン&アイHLDGSとは】
世界16の国と地域に約6万1000店舗、国内約2万店舗を展開し、グループ総売上高は約10兆7千億円。
コンビニエンスストアや総合スーパー、百貨店、食品スーパー、フードサービス、IT/サービス、金融サービスを擁する、世界有数の流通グループです。
セブン&アイHLDGSグループはセブン-イレブン・ジャパンをはじめ、イトーヨーカ堂、そごう・西武、ロフト、赤ちゃん本舗、ニッセン、デニーズなど毎日の生活になじみ深いブランドばかりです!
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
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