どんな仕事か: 学校法人向け自社開発のERPパッケージシステムの導入・運用に従事して頂きます。
学校での現状業務をヒアリングし、必要とされる最適業務を提案。学校の事務業務の過程を見直し、改善のための提案から、実際のパッケージ導入～運用、保守、サポートまで一貫して従事頂きます。

【具体的には】
■パッケージシステムの新規導入作業及び保守サポート業務がメインとなります。提案から、納品、導入、運用保守、サポートまでの下記の業務をお任せします。
■現行システムから、当社システムへの移行に関する要件定義および運用提案、新規導入時には、データ移行やサーバー構築作業にも携わって頂きます。
■マスタ設計、データ移行、テスト、操作説明、保守サポートなど。保守サポート業務の中には、新バージョンのリリース前に運用テストを実施し、品質チェックも行って頂きます。

【システム受注～開発～導入運用サポートまでの一連の流れ】
学校事務業務プロセスの見直し、改革の提案を行なうために、学校の現状業務をヒアリングし、現行システムの流れや問題点を把握、解決すべき課題を洗い出し、
必要と思われる最適業務の提案を行ないます。お客様と共に今後のあるべき業務について意見を交わし、新しい業務プロセスのデザインをします。
そのデザインに基づき、コード設計やカスタマイズなどの導入・運用を行なっています。
また、同社ユーザーの組織変更や、業務プロセスの変化、法律への対応に応じて、サーバーの入れ替えや、ソフトウェアのバージョンアップ等があります。
また、システム全体の最適化を行う際の、導入、運用、保守に必要なシステム構築を行って頂きます。
営業が受注した案件に対し、キックオフMtgからプロジェクトに参加し、詳細の仕様調整、製品デモへの協力、
カスマイズ案件についての要件定義（※要件定義は開発ＳＥが担当）、既存システムからのデータ移行、納品までのプロセスの管理をして頂きます。
社内のメンバー以外にも、協力会社を含む導入運用チームのマネジメントもお任せします。
また、リーダー候補として、メンバーのマネジメント、育成支援、業務フォロー等もお任せします。

【システム導入内容】財務系業務（財務管理、資産管理、納付金管理、調達管理、旅費管理）、人事系教務（人事管理、給与
求められるスキルは: 必須【必要な経験・スキル】
■Oracle、SQLServer等のデータベース経験が2年以上ある方
■社内SEもしくは業務部門でのシステム関連業務（情報システムの企画、パッケージ製品選定、導入計画立案、運用経験、等のいずれか）
■規模を問わず、業務におけるリーディング、マネジメントのいずれか、または両方のご経験がある方（3～5名程等の小規模チーム可）

【歓迎スキル・経験】
▽下記いずれかのご経験
■DB(Access、Oracle、SQLサーバ)の設計・管理経験
■業務システムの設計・開発経験、業務システム導入に関する経験(特に財務・経理／人事・給与システムの導入経験のある方)
■会計の知識(日商簿記3級以上をお持ちの方）

【求める人物像】
経験業界、プロジェクト規模、前職企業の規模は問いません。業務のほとんどは学校からの一次請けの業務になります。
システム開発に加えて、お客様の中長期的な業務プロセスの改善に関わることができ、お客様に中長期的にコミットしていくことができます。
同社パッケージシステムを使ってお客様の業務プロセスを改善していくことに魅力を感じる方を求めています。　
同社企業理念に共感でき、会社と共に成長できる方を求めています。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 500～600万円

導入運用ＳＥ（自社開発パッケージソフトウェアの導入・運用）リーダー候補

その他、技術系（IT・Web・通信系）