- どんな仕事か
-
【組織の概要】
●組織のミッション
開発から量産までの各フェーズに係る輸出入、完成品/半製品の販売に係る輸出入、その他世界中で開催されるイベントに係る輸出入実務をコンプライアンス遵守の元、安心、安全、最短・低コストで実行する部隊です。各種法令、ルールを熟知し、輸出は効率よく最適解を導き出し、最終製品の海外販売に係る案件は適切な売上計上を実施、海外生産に係る輸入は評価加算を含む適切な納税管理を実施しています。また社内へは貿易実務講習会を開催し貿易の基礎知識からニコンにおける貿易運用ルールまで社内の啓蒙活動を行っています。今後は更なるレベルアップを図るべく貿易に関する教育体制構築を推進する予定です。課内では積極的な業務効率化を推進、ガバナンス統制の為の新たなロジスティクスシステム構築の大きな構想があり、ロジスティクス部企画課と協業しながら今後さらに展開していく予定です。
【職務内容】
●輸出業務
・安全保障の最終チェック
・フォワーダへの通関指示(LC案件含む）
・フライトアレンジ
・船積み後の各種データ/書類関連管理
・請求書処理
・修正申告対応
●輸入業務
・輸入管理
・フォワーダへの通関/配達指示
・輸入後の書類関連管理、請求書処理
・修正申告対応等
●ロジスティクスシステムの構築
・既存システムの課題整理
・新システムの要件定義(業務効率化、ガバナンス統制の観点含む)
・システム刷新に係る社内外関係部署との調整業務
【得られるスキル・経験】
メーカー特有かと思いますが、ものづくりに沿ったフェーズでの物流に関わりますので、単純にFOBで売り切り型の輸出ではない輸出入が経験できます。これが意味するところは日本側の輸出入の法令だけでなく相手国の法令に触れることで幅広い貿易知識、知見を増やすことが出来、また海外での新しいスキーム構築を検討するなどでは貿易に係る部分だけでなく、税務関連にも触れることにより、物流の奥深さを味わうことが出来ます。歴史の長いニコンの物流体制はまだまだ発展途上にありますが、今まさに変革期を迎えています。様々な物流改革ワーキンググループなどを通してプロジェクト経験なども積めます。
【ポジションの魅力】
将来のリーダー候補もしくはワール - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
・メーカーの物流部門もしくは物流会社での輸出入実務経験３年以上
・基幹システムの改善or導入検討or立ち上げ経験
・リーダー職経験
【歓迎要件】
・通関士試験合格
・EPA/FTA手配経験
・輸入評価申告経験
・安全保障知識
・TOEIC750点以上
・LC経験
【求める人物像】
・様々な人とのコミュニケーションが上手く取れ、人を巻き込んで事を推進できる方
・物流が好きで専門性を高める努力を厭わない方
・発想が前向きで、描いた将来像に向かって邁進できる方
【キャリアパス】
マネジメントキャリアパス以外にも、専門職として活躍することも出来ます。他方、現場寄りな業務課での経験を活かし、企画課で物流戦略の道も開かれます。また将来的には事業部側に入り、事業部側で物流に関わる業務に従事することも可能です。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550～1000万円
掲載期間24/06/18～24/07/01
求人No.MYN-10336034
