- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【担当業務/役割】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
■東北事業所では、大きく分けると医療と医薬の２つ製品群が分かれておりますが、始めは区分けなく生産設備の保全・小改善などをしながら生産設備の構成に慣れていただきます。
■主担当テーマとして実行して頂く内容は、設備投資案件として予算管理・基本設計・発注～設備導入・試運転まで製品を作り上げるところまで担当できますので、自分の設計した設備を安定稼働させるまで担当できる面白味があり、創意工夫が活かせると思います。
■また、設備の維持更新テーマも担当していただき、過去の知見や他業界の知見を医療・医薬の生産設備へ反映することで、新しいモノづくりを具現化するチャンスがあります。
■生産に係る投資案件の計画から導入までを一貫して実施していただきます。基本的に電気課、設備課とチームを組み、都度相談しながら進めていきます。
また、新製品などのプロセスを検討する際には、開発部・品質保証部・環境安全部門などの他部署と連携して、作業方法・品質面・安全面など、モノづくりに対する全体を見ながら進めて行きます。
【業務のやりがい、魅力】
■設計課は新卒や第二新卒の方であれば職場先輩の制度で上位者の指導をもらいながらOJTを基本に早期即戦力になるように学んでいきます。また、現在キャリア採用の方は、30代の方がほとんどであり、前職での生産技術職の経験、設計業務の経験を活かしていただいています。
■医薬・医療関係の経験がなくても、社内で計画的に教育訓練を実施し、必要な知識を学んでいただきますので、バックグラウンドに関係なく、即戦力として第一線で活躍いただいています。
【キャリアパスのイメージ】
■新工場を含めた将来的な東北事業所全体の再構築を実施していただきます。また、工場の省エネ活動、再生可能エネルギーの導入等の環境負荷低減を図った工場を目指いしていくべく、ESGの観点を意識した設備投資で多くの設備投資テーマを主担当として業務を担っていただきます。海外グループ会社でも工場拡張を行っており、北米への海外赴任も可能です。
【所属組織】
■ヒューマンライフソリューション事業部門
メディカル事業部
生産技術部
設計課
【... - 求められるスキルは
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必須 【必須（MUST）】
■工場の空調設備、電気設備設計、プラント設計に係る業務経験
※経験製品分野は不問です。
■社内外（他部署、設備メーカー）との折衝調整業務経験
【歓迎（WANT）】
■日常会話レベル以上の英語力
■環境関連技術の知見
■製薬、化学メーカー工場の経験歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 宮城県
- 勤務時間は
- 08:45～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
-
500万円～900万円
■年収についての補足
【年収例】670万円/33歳(既婚、子一人)34万/月+賞与(業績により) - 待遇・福利厚生は
-
■諸手当
通勤手当：定期券代、車通勤は距離別定額 家族手当：子一人目10000円 子二人目10000円 残業手当
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 - 休日休暇は
- 週休2日制（土日） 年末年始 夏期休暇 有給休暇（入社半年経過後16日～20日）育児休業、産前・産後休暇など
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容■面接2回 書類選考→1次面接（人事担当者）→SPI→最終面接（部門長）→内定 1次WEB面接→2次対面
掲載期間24/06/19～24/07/02
求人No.MNXT-211368
