なぜ募集しているのか: コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
どんな仕事か: これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
【担当業務/役割】
■災害リスク削減のため改善困難案件に対して、新たな安全対策。具体的には以下の業務を担当いただきます。

１：AIなどを活用した安全新技術の開発
２：安全新技術の調査
３：機械安全の推進

【業務のやりがい、魅力】
■グループ全体に関わる課題解決に関与できます、未開拓の安全対策を開発し、その第一人者となって活躍頂けます。

【キャリアパスのイメージ】
■安全管理部門でのキャリアアップはもちろん、生産技術部門でご活躍も可能です。

■管理職、もしくは専門職の選択が可能。キャリア採用者も多く、新卒採用者と区別はない環境です。

【所属組織】
■生産本部
安全管理部
安全技術グループ

【所属組織のミッション】
■グループの安全活動の推進(災害リスク低減）。そのための安全技術の開発（既存の技術では、対策が難しい案件への対応）。

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
■現在は4名の組織。新たな分野に対する活動であり、自由な雰囲気で活気がある組織です。

■役職ではなく「さん」付けで呼ぶなど、雰囲気はアットホームで風通しの良い雰囲気です。

【募集背景】
■災害リスク削減に向け、対策困難案件に対して安全技術開発が必要であり、組織強化のための増員採用です。

【勤務地】
■勤務地は国内最大規模の事業所の豊橋事業所（JR東海道本線
新所原駅から徒歩で約10分
車通勤可）です。

■豊橋市内だけでなく、浜松や名古屋から通勤しているメンバーもいます。フレックスタイムも効果的に活用頂けます。

■転居や現地での住居、単身赴任等の補助に関しても選考時に説明させて頂きます。【職種の変更の範囲】会社の定める業務
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】■以下1、2いずれかのご経験者
1：メーカーの生産技術部門で安全性を高める設備の導入や検討の経験者
2：生産設備メーカーなどで安全性を高める装置の開発経験者

【歓迎（WANT）】
■AIなどを活用した安全新技術の開発経験
■海外拠点とやり取り可能な英語力（海外への設備移管の可能性があるため）

歓迎応募資格をご覧ください。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県
勤務時間は: 08:45～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～900万円
■年収についての補足
【年収例】670万円/33歳(既婚、子一人)34万/月+賞与(業績により)
待遇・福利厚生は: ■諸手当
通勤手当：定期券代、車通勤は距離別定額　家族手当：子一人目10000円子二人目10000円　残業手当
■各種保険
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
休日休暇は: 週休2日制（土日）　年末年始　夏期休暇　有給休暇（入社半年経過後16日～20日）育児休業、産前・産後休暇など
どんな選考プロセスか: ■面接回数2■試験内容■面接2回　書類選考→1次面接（人事担当者）→SPI→最終面接（部門長）→内定　1次WEB面接→2次対面

安全管：安全技術開発（愛知勤務）

生産技術・製造技術・エンジニアリング（機械・自動車）