- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
-
これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【所属組織】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
■調達本部
新営調達課
【所属組織のミッション】
■設備投資は当社の事業部戦略実現のために重要事項であり、経営層からの設備関連にサプライヤ管理に対する期待が高まっています。従来の受け身型体質からの脱却が課題であり、既存業務の標準化とスリム化により業務効率向上させ、戦略業務比率を高め、成長戦略に貢献することがミッションです。
【所属組織の雰囲気や仕事の進め方】
■役職者も「さん」付けで呼び、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織です。キャリア入社者も活躍されています。
■キャリア採用入社者が多く、専門性・業界も異なっており、技術交流を図るなどして転職者も馴染みやすい環境となっています。
■基本的に担当者の責任で一貫して実施。設計アプローチは、チーム内で都度相談・協議し進める。グループ内は質問・相談しやすい環境。新しいことへのチャレンジは歓迎する風土であり、担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めて行きます。
【募集背景】
■国内全拠点に限定せずグループ会社および東アジアを中心とした海外拠点の設備調達を担っており、各拠点(事業部門)の海峡負荷低減戦略や既存装置の老朽化対策としての調達業務が増加しています。特に建築工事契約には高い専門性が必要であり、組織強化のための増員採用です。
【担当業務/役割】
■建築設備、生産設備、付帯装置等の固定資産および経費発注に関す取引先選定と取引条件決定。
・要求元から提出された価格折衝依頼資料に従って、取引先候補と取引条件を確認。
・取引先候補の相談に対して、適切な競合関係を構築できる取引先候補を提案。
・特に高額案件に関しては(調達)主催で見積要項説明会を開催。
【使用ツール:Microsoft
Office、Ariba(発注システム)
など】
■当初は先輩社員に付いて、業務習得するとともに、取引先様とのコネクション構築を頂きます。
■建築工事に関しては常時対応案件ないため、日常業務として固定資産発注業務も兼務頂きます。
■今までのご経験や志向に応じ、担当領域を決定します。
【... - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
■建築、生産設備、付帯装置等の調達、導入経験
※調達部門、工場総務部門、生産技術部門いずれのご経験でも可
【歓迎(WANT)】
■日常会話レベルの英語力歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 勤務時間は
- 08:45~17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
-
600万円~900万円
■年収についての補足
【年収例】670万円/33歳(既婚、子一人)34万/月+賞与(業績により) - 待遇・福利厚生は
-
■諸手当
通勤手当:定期券代、車通勤は距離別定額 家族手当:子一人目10000円 子二人目10000円 残業手当
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 - 休日休暇は
- 週休2日制(土日) 年末年始 夏期休暇 有給休暇(入社半年経過後16日~20日)育児休業、産前・産後休暇など
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容■面接2回 書類選考→1次面接(人事担当者)→SPI→最終面接(部門長)→内定 1次WEB面接→2次対面
掲載期間24/06/19~24/07/02
求人No.MNXT-212714