- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【業務内容】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
海外を含む荏原グループ全体の調達・購買・物流・サプライチェーンに関する横串横断戦略策定と推進、調達基盤体制構築に携わって頂きます。
・調達品目・サプライヤ・市場に関する調査/分析
・調達品目別のあるべき姿を描いた上での、グローバル調達戦略の立案及び事業部門（製造・設計開発・調達）と連携したコスト改善活動の推進
・共通サプライヤ・調達品目のOne
EBARAでの横串活動(拠点/部門をまたいだ施策展開)
・グループ内グローバル調達ネットワークの構築及びシナジー最大化によるコスト改善
・グローバル集中購買体制の構築
・戦略サプライヤとの関係構築、優良サプライヤー群の構築
・新規サプライヤの探索・開拓
【募集部門について】
部門：コーポレート
業務革新統括部
グローバル調達・SCM戦略部
調達・SCM戦略課
グローバル調達・SCM戦略部(GPS)は2020年4月に発足し、「調達・物流」「ものづくり」の２つの改革を推進しています。調達・SMC戦略課では、海外を含む荏原グループ全体の直接材・間接材調達、ロジスティクス、サプライチェーンに関する横串横断戦略策定と実行、仕組み構築を推進しています。今後は、調達統括機能強化のために、グローバル調達基盤の体制構築、レジリエンス強化のための施策推進していきます。
【募集背景】
全社成長戦略への貢献、予測困難な時代への対処のため、調達力・物流力・SCM力を更に強化するため、将来的にリーダとして事業成長に貢献していただける方を募集します。
【キャリアステップイメージ】
入社後、当面は当課での業務に従事して頂き、日本から海外拠点を含む全社横断の調達改革を推進して頂きます。
調達業務に加えて、ロジスティクスに業務にも関わってもらうことで、サプライチェーンマネジメントができる人材へと育成していきます。
また、能力・適性・希望に応じて、海外拠点への赴任を経験していただくことも想定しています。
将来的には当部門・事業部門調達・物流のマネージャとしての登用を想定しています。 - 求められるスキルは
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必須 ▼必須要件
・直接材・間接材の調達戦略立案・調達企画の経験
・海外調達・海外拠点との業務経験
・データ分析・資料作成スキル（エクセル・パワーポイントのスキル必須）
▼歓迎要件
・海外調達・海外拠点との業務経験
・調達関連の仕組構築経験
・プロジェクトマネジメントの経験がある方
・BCP体制の構築経験がある方
・移転価格税制に関する知識がある方（グローバルでの部品相互共有のスキーム構築の経験がある方）
・SAP/Hana・その他ERP、SAP/Ariba導入経験
・変革を推進できるコミュニケーション能力
▼求める人物像
・物事に積極的であること
・チームプレイができること
・改革に前向きであり、現状否定から論理をスタートするような想い・考えを持っている方
・リーダ経験を有する方
▼使用アプリケーション・資格
・Word、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成）
・Excelの応用的なスキル（ピボットによるデータ分析等）
▼学歴
高専卒以上
▼語学
英語…TOEIC700点以上を必須
業務での英語使用…メール【ある】／資料・文書読解【ある】／電話会議・商談【ある】
■業務で英語を使用するため、英語の読み書きに抵抗がないことは必須となります。
その他言語…中国語スキルも歓迎します。歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 08:45～17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
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570万円～910万円
■年収についての補足
※経験・能力に応じて当社規定により決定致します。上記金額に残業代20H/月を含む想定となります。 - 待遇・福利厚生は
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■諸手当
給与改定年1回、賞与年2回、社会保険完備、年次有給休暇、交通費全額支給、永年勤続褒章、独身寮、各種手当、保養所、他
■各種保険
社会保険完備 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏休み、盆休み、秋休み、年末年始 、年次有給休暇、慶弔、エコホリデー、等 ★年間休日123日
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容書類選考+適性検査→1次面接→2次面接→内定
掲載期間24/06/19～24/07/02
求人No.MNXT-213297
